基本信息

---

下载

文档摘要

---

员工编制绩效社保等相关知识考核试卷

一、判断题（10题）

1.以下说法是否正确:场所人资的岗位职责包括薪酬设计、绩效方案制定、编制管理、企业文化建设等。

A.√(正确答案)

B.×

2.以下说法是否正确:薪酬管理的六个工作分支包括薪酬调研、薪酬设计、薪酬审批、薪酬造册、薪酬签批、薪酬发放。

A.√(正确答案)

B.×

3.以下说法是否正确:绩效盘点需与店方、人资方、财务方三方进行会谈。

A.√(正确答案)

B.×

4.以下说法是否正确:企业文化培训的课件可由场所人资自行制定。

A.√

B.×(正确答案)

5.以下说法是否正确:员工入职超编时，可直接入职后再上报调整编制。

A.√

B.×(正确答