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文件名称:2025福建东航股份厦门分公司航空安全员社会招聘笔试参考题库附带答案详解.docx
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更新时间:2025-05-30
总字数:约11.85万字
文档摘要

2025福建东航股份厦门分公司航空安全员社会招聘笔试参考题库附带答案详解

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一、选择题(共425题)

1、太阳能道路是一种较有潜能的工程技术。作为“建筑”材料,太阳能电池板施工和安装更方便,同时具有发电功能。太阳能道路初期投资比普通公路高约30%,但从寿命来看,太阳能道路长达20多年的寿命和较少的维修,使它的年分摊成本低于普通公路。不过,使用太阳能电池的前提条件是日照充足,我国西部的青海、甘肃、西藏、新疆等地区阳光照射充足,加上道路占用率不高,适合建造太阳能电站,但我国山海关以东,东三省地区的冬季日照条件较弱,并不适合使用太阳能电池。哈尔滨冬季雨雪天气,阴云密布的时候,太阳能电池处于几乎不发电的状态,只能在阴雨天气前存电,需要的时候再把电放出来。

??根据这段文字,以下说法不正确的一项是:______

A.太阳能道路安装方便,具有较大潜力

B.太阳能道路成本低廉,寿命长于普通公路

C.太阳能道路兼具行车和发电两项功能

D.太阳能道路易受到季节和气候影响??

解析:参考答案:B

[解析]A项可由“是一种较有潜能的工程技术”“安装更方便”得出。C项可由“同时具有发电功能”得出。由“使用太阳能电池的前提条件是日照充足”“东三省地区的冬季日照条件较弱,并不适合使用太阳能电池”“哈尔滨冬季雨雪天气,阴云密布的时候,太阳能电池处于几乎不发电的状态”可知季节、气候影响太阳光照强度,进而影响太阳能道路的使用,D项正确。由“太阳能道路初期投资比普通公路高约30%”“太阳能道路长达20多年的寿命和较少的维修,使它的年分摊成本低于普通公路”可知,文段说的是年分摊成本低于普通公路,而非“成本低廉”。故本题选B。

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2、老李是一位杰出的教育工作者,他是一名颇有实力的心理学家。因而()。

A.老李是个教授

B.老李既是教育工作者,又是心理学家

C.老李是心理学家

D.老李除此之外什么都不是??

解析:参考答案:B

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3、6.2+12.6+2.8+7.4的值为()。

A.29

B.28

C.30

D.29.2??

解析:参考答案:A

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4、下列能够依次展示美国、英国、法国和日本影响力的文化符号是:

A.感恩节、巨石阵、卢浮宫、浮士绘

B.硅谷、哈佛大学、白金汉宫、东照宫

C.爵士乐、金色大厅、圣女贞德、新干线

D.劳斯莱斯、芭比娃娃、巴尔扎克、桂离宫??

解析:参考答案:A

[解析]B项哈佛大学是美国的,白金汉宫是英国的;C项金色大厅是奥地利的;D项劳斯莱斯是英国的,芭比娃娃是美国的。因此B、C、D错误。

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5、张载说:“有象斯有对,对必反其为。有反斯有仇,仇必和而解。”这告诉我们______。

A.世界上一切事物都是相对运动的

B.时间与空间是事物的存在方式

C.矛盾是对立统一的

D.物质和运动是不可分的??

解析:参考答案:C

[解析]“有象斯有对,对必反其为。有反斯有仇,仇必和而解。”意思是一切现象都有对立两方面,对立两方面的运动方向必然相反,相反就相仇,相仇就是斗争,斗争的结果,必然归于调和。这是矛盾的对立统一关系。故本题正确答案为C。

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6、下列成语与工艺技术或行业对应不正确的是:______

A.量凿正枘——木工

B.锦上添花——纺织

C.炉火纯青——冶炼

D.青出于蓝——陶瓷??

解析:参考答案:D

[解析]“青出于蓝”的含义是,青是从蓝草里提炼出来的,但颜色比蓝更深。与此相对应的是染料的提取工艺,而不是陶瓷。故本题答案选D。

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7、跨国公司是指一些以本国为基地,通过对外直接投资在其他国家和地区设立分支机构或子公司,从事国际生产和经营活动,以获取高额垄断利润的国际垄断组织。

据此定义,以下表述属于错误的判断的是()

A.跨国公司是由多个经济实体构成的工商企业,不受特定国家的管辖

B.跨国公司具有全球性,分公司遍布世界各个地方

C.跨国公司生产经营活动国际化

D.跨国公司经济规模大、实力强、利润高??

解析:参考答案:A

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8、集体谈判是指一名雇主、一些雇主或一个、几个雇主组织为一方,一个或数个工人为另一方,双方就确定工作条件和就业条件、调整雇主与工人之间的关系、调整雇主组织与工人组织之间的关系所进行的谈判。

??根据上述定义,下列不属于集体谈判的是:

A.某远洋捕捞船船工们选派三名代表在出海前与船主协商工资支付及作业补贴问题

B.某污染型企业员工通过罢工的方式要求企业老板改造环保设施,改善劳动条件

C.某国有企业职工代表就企业股份制改造问题同管理层协商

D.某公司董事会商讨年终利润如何分配时邀请部分员工代表参加并向他们征求意见??

解析:参考答案:B

[解析]集体谈判定义的关键信息为:雇主和工人就确定工作条件和就业条件、调整雇主与工人之间的关系、调整雇主组织与工人组织之间的关系进行谈判。B项