最新正规劳动合同样本官方版5篇
篇1
劳动合同
甲方（用人单位）：[公司名称]
位置：[公司位置]
法定代表人：[法定代表人姓名]
联系方式：[联系方式]
乙方（劳动者）：[劳动者姓名]
性别：[性别]
年龄：[年龄]
联系方式：[联系方式]
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条：甲方名称：[公司名称]
位置：[公司位置]
法定代表人：[法定代表人姓名]
联系方式：[联系方式]
第二条：乙方姓名：[劳动者姓名]
性别：[性别]
年龄：[年龄]
联系方式：[联系方式]
二、劳动合同期限
第三条：本合同为固定期限劳动合同，期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方权利义务自行终止。
三、工作内容和工作地点
第四条：乙方同意在甲方[具体岗位]岗位工作，工作内容为[具体工作内容]。乙方应按照甲方要求，完成规定的工作数量和质量指标。
第五条：乙方的工作地点为[具体工作地点]，甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
四、工作时间和休息休假
第六条：甲方安排乙方执行[具体工作时间制度]，乙方应遵守甲方的工作时间安排。因工作需要加班的，甲方应按规定支付加班费或安排补休。
第七条：乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。甲方因工作需要安排乙方加班或延长工作时间的，应按照国家有关规定支付加班费或安排补休。
五、劳动报酬
第八条：甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为[具体工资数额]。工资发放日期为每月XX日。加班加点工资按国家规定的标准计算，并按月与正常工资一并支付给乙方。
第九条：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应自行承担部分社会保险费。社会保险费个人缴纳部分，甲方可按月从乙方工资中代扣代缴。
第十条：乙方因工负伤或者死亡的，甲方应按照国家有关规定给予工伤赔偿和死亡赔偿。具体赔偿标准按照国家有关规定执行。
六、社会保险和福利待遇
第十一条：甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应自行承担部分社会保险费。社会保险费个人缴纳部分，甲方可按月从乙方工资中代扣代缴。具体缴纳比例按照国家有关规定执行。
第十二条：乙方因工负伤或者患职业病期间，甲方应按照国家有关规定给予医疗期和医疗待遇。具体待遇标准按照国家有关规定执行。医疗期满后，乙方不能从事原工作的，甲方应另行安排工作。
第十三条：甲方应按照国家有关规定为乙方提供劳动保护措施和劳动安全卫生条件，保障乙方的生命安全和身体健康。因甲方原因造成乙方伤亡的，甲方应承担全部责任。
第十四条：甲方应按照国家有关规定向乙方支付防暑降温费、冬季取暖补贴等福利待遇。具体补贴标准按照国家有关规定执行。
七、劳动纪律和奖惩制度
第十五条：乙方应遵守甲方制定的各项劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和指挥。因违反劳动纪律或规章制度被处分的，甲方有权依据其规章制度对乙方进行处罚。具体处罚措施按照甲方规章制度执行。第十六条：甲方应对乙方进行业务培训和工作考核，对表现优秀的员工给予奖励。具体奖励措施按照甲方规定执行。第十七条：乙方在合同期内因违反劳动纪律或规章制度被处分的，在处分期间不享受当年的年休假和探亲假待遇。具体处分期间按照甲方规定执行。第十八条：乙方在合同期内因违纪行为被开除的，甲方有权解除本合同，并有权要求乙方赔偿因此造成的损失。具体赔偿标准按照国家有关规定执行。第十九条：乙方在合同期内因病或非因工负伤连续缺勤满XX日或累计缺勤满XX日的，甲方有权解除本合同。但如乙方在合同期满前病愈并经劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的，甲方应按照国家有关规定给予相应的经济补偿和医疗补助。第二十条：乙方在合同期内因工致残或患职业病被鉴定为XX级至XX级伤残的，甲方应按照国家有关规定给予相应的经济补偿和优惠待遇。具体补偿标准和优惠待遇按照国家有关规定执行。第二十一条：乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（一）在试用期内被证明不符合录用条件的。（二）严重违反劳动纪律或规章制度的。（三）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的。（
篇2
#甲方（用人单位）：
公司名称：[公司名称]
公司位置：[公司位置]
法定代表人：[法定代表人姓名]
#乙方（劳动者）：
姓名：[劳动者姓名]
性别：[劳动者性别]
年龄：[劳动者年龄]
学历：[劳动