2025年下载企业销售人员劳动合同9篇
篇1
甲方（公司）：___________________
注册地：___________________
位置：___________________
法定代表人：___________________
乙方（员工）：___________________
性别：___________________
位置：___________________
联系方式：___________________
根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为明确双方的责任、权利和义务，签订本合同，以兹信守。
一、劳动合同期限
本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方聘请乙方担任________岗位工作。乙方应履行岗位职责，按时完成任务，完成工作任务的标准以公司制定的相关规章制度为准。
2.乙方的工作地点为________，如需变动请遵循公司的安排。
三、工作时间和休息休假
公司执行标准工时制，即每周工作五天，每天工作不超过八小时。特殊岗位需要变动的需向乙方进行说明。国家法定节日休息。甲方因工作需要安排加班的，乙方应当配合加班工作。加班费用按照公司相关规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇
1.乙方月薪为人民币________元整（税前）。试用期期间月薪为人民币________元整（税前）。试用期满后根据乙方的工作表现和能力，以及业绩完成情况，进行薪酬调整。薪资发放日为每月的________日。薪资发放形式为________支付。薪资调整原则以公司制定的相关规章制度为准。乙方保证提供的银行账户信息真实有效，以便甲方按时足额发放薪资。甲方承担因自身原因造成的延迟发放薪资的责任。乙方应合理管理个人薪资，因个人原因导致的损失由个人承担。
2.乙方享有国家法定节日休假等待遇。同时根据公司的实际情况享受其他福利待遇。福利发放形式根据公司规定执行。乙方享有带薪假期包括年假等以公司的具体规章制度为准。休假期间的薪资待遇按照公司的相关规定执行。其他劳动保护按照国家的有关规定执行。
五、劳动纪律和规章制度
甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律及规章制度等规定，乙方违反劳动纪律和规章制度的行为甲方有权按照相关规定进行处理并可作为违约事由在相关法律允许范围内予以追责和处理等执行相应的法律程序和经济赔偿等事宜处理措施等。乙方应遵守职业道德规范及甲方行为规范规定，诚实守信，维护公司的声誉和形象等合法权益事项及职业操守等内容。爱护公司的公共财物及设备和其他资源。严格遵守公司关于知识产权保护的规定和知识产权相关的法律及法规的规定事项。未经公司同意不得私自对外泄露客户信息及相关技术信息等关键信息等核心保密资料的内容违反后并造成了不良后果及其他后果自负并向公司承担相应的赔偿责任。认真履行职责职责做到细致专业科学并准时有效执行项目方案的审核记录并向相关部门或相关人员负责通报并按照工作计划保质保量地完成销售任务等职责事项内容。遵守公司财务制度规范并严格执行报销制度规范等财务管理规定事项内容等。乙方违反相关纪律时甲方有权依法追究乙方的责任并且处罚以及解雇终止合同关系等相关措施办法按照企业依法合规的操作程序来处置事务情形严重事件还可能需要依法追诉乙方的法律责任赔偿给甲方造成的经济损失等内容要求包括但不限于因乙方失职或违规操作造成公司直接或间接的经济损失等内容。此外甲乙双方应共同遵守公司的保密协议规定保密协议作为本合同的附件具有同等法律效力等内容事项要求一致等情形事项内容双方应严格遵守保密责任以保证公司业务的正常运转秩序不得泄漏涉及客户的业务内容信息和财务资料技术文件经营战略商业决策业务资源运营策略等关键信息保密信息不得私自对外泄露未经许可不得将所知悉的商业机密信息透露给任何第三方人员包括但不限于非甲方人员及外部人员否则将承担法律责任并赔偿由此给甲方造成的损失等内容。乙方违反保密协议规定的甲方有权向相关部门提起起诉等必要行动进行维护权利的实施或选择有效的司法途径处理并对乙方进行追偿等措施办法等情形事项内容要求一致等情形事项内容双方应严格遵守保密责任保证公司的合法权益不受侵犯并保证公司的商业机密安全保密措施有效实施等内容事项要求一致等情形事项内容双方应严格遵守保密责任并共同维护公司的利益不受损害等内容要求一致等情形事项内容需对相应的人员进行相应的经济赔偿等措施办法进行处理不当给公司带来损失的承担全部损失及连带责任后果承