聘用技术员工劳动合同7篇
篇1
甲方（用人单位）：___________________
注册地：___________________
乙方（受聘人员）：___________________
位置：___________________
联系方式：___________________
紧急联系人及联系方式：___________________
鉴于甲方需要雇佣技术员工从事相关工作，乙方具备相关技能并愿意接受甲方的聘用，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供技术服务事宜达成如下协议：
一、工作内容及地点
1.乙方应按照甲方的要求，在技术岗位上进行工作，具体职责和岗位要求详见岗位说明书。
2.工作地点：___________________。
二.合同期限与试用期
1.本合同自双方签字盖章之日起生效，至完成约定工作为止。合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。其中前___个月为试用期。
2.试用期满，经甲方考核合格后，双方正式确立雇佣关系。
三、工作时间、休息休假和劳动纪律
1.乙方应按照甲方的规定，遵守标准工时制度。如因工作需要，经双方协商可调整工作时间。
2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等法定休假权利。具体休假事项按照甲方规定执行。
3.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。违反规定的，甲方有权依据公司规章制度给予相应的处罚。
四、劳动报酬及福利待遇
1.乙方在试用期间的工资为人民币_____元/月。试用期满后，工资根据乙方的岗位、技能和绩效表现等因素进行核定。具体工资标准及构成详见工资条。
2.甲方按照公司规定向乙方提供相关的福利待遇。
3.甲方每月___日左右以转账形式支付工资。如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。
五、保险及福利待遇
1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方为乙方办理有关社会保险手续。
2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
六、知识产权保护及保密条款
1.乙方在工作期间及离职后，因工作所接触或持有的甲方商业秘密、技术资料等，均应严格保密，不得向第三方泄露或用于个人用途。违反保密义务的，应承担相应的法律责任。
篇2
甲方（聘用单位）：__________________
乙方（受聘人）：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。
二、工作内容及地点
1.甲方聘请乙方为甲方的技术员工，从事甲方的______岗位工作。
2.乙方应按照甲方的要求，按质按量完成本职工作。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。如因工作需要加班的，甲方将按照国家相关法律规定支付加班费。
2.乙方享有国家法定的节假日休息权利。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为____元/月，岗位津贴、奖金等其他收入按甲方相关规定执行。
2.甲方将根据乙方的表现和工作业绩，进行奖励或处罚。具体奖励或处罚办法在甲方的相关规章制度中明确规定。
3.甲方每月___日左右以货币形式支付乙方上个月的工资。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
五、社会保险与福利待遇
1.甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。
2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。具体福利待遇按照甲方相关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
篇3
甲方（用人单位）：___________________
注册地：___________________
乙方（受聘人员）：___________________
位置：___________________
联系方式：___________________
紧急联系人及联系方式：___________________
鉴于甲方需要雇佣技术员工从事相关工作，经双方友好协商，达成如下协议：
一、合同期限及工作内容
1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止