工作能力怎么写
篇一：工作能力及自我评估范文
工作能力及自我评估范文
在即将过去的一年里，昼夜四季，春风秋雨，只有时间记录了
忙碌工作的历练间隙与简约的生活片段。而这一切将很快就会成为过
眼云烟，飘拂而去。
关于近日所说的轮岗一事，自己还没来得及多做考虑。自从这
个设想提出来之后，只是短时间稍作分析，觉得不合乎具体实际。因
事设岗，以岗定人是合乎科学的，但是因人设岗却有违常规且于理不
合。真若如此，这不仅打破了控制总量的上限，而且提高质量更是无
从说起。从行政系统转向生产系统，目的性很明确。特别是所在的资
源型制造类企业里，一切以生产为中心，一切都服务于生产，“生产”
与“服务”两者并不矛盾，关键是如何更好的服务于生产，生产出的
业绩又如何反哺于服务。轮岗，对于自己来说，显然是一个新的尝试，
但是两个岗位之间的工作有同质化现象，部分职责也存在重叠。虽说
有其可行性，却因为自身的缘故，最终没有付诸行动。
主观的自我评估能否真正客观的认识自己、了解自己？自从草
拟开始，这个问题就一直困惑着我。真实的情况应该是这样的：距离
工作最近的人应该是最了解工作的，那些做第一线工作的人对如何把
事情做得更好，往往有一些很有分量的看法。因此，以自身经历为出
发点和参考标准，把岗位设计和工作分析融为一体的用语言表达出
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来，似乎有些困难，以致于我刚开始进行构思的时
候总是显得过于拘谨，顾此失彼。但是细想一下：与那些编制
体系文件的高手所面临的困难相比，我这点困难又算得了什么。晚上
入睡之前脑海里总是浮现一行行文字，都是关于方案的表述。夜有所
思，日有所为，不断的补充完善，直到可行。一切都是按照自己预先
设定的绩效指标和衡量标准对所做的工作目标完成情况进行评估，这
姑且算是对一年来的个人工作总结和自我评估吧。毕竟这个流程凝聚
着整个部门及同事的劳动成果，但愿日后对他人能有所指导与帮助，
力尽自己的一份绵薄之力。但凡每个体系、每种制度从建立之初到编
制阶段，再到不断补充、完善要经历多个阶段，还要与时俱进、随时
更新，还要符合大多数人的利益，才能付诸实施。
以上所作的工作总结与自我评估，整体说来，有临阵磨枪，不
快也光之意。只是一年工作光景中的一个概括缩影，但也是经年累月
的沉淀，沉淀过后，就必能有所收获。即使是一些往往看似枯燥、操
作乏味的事情，也是如此。
岁月磨砺与社会阅历在告诉我一个道理：花瓶易碎，红颜易老，
唯有我们自身的内涵，历久弥新，经久不衰。
篇二：工作能力自我评价鉴定范文
工作能力自我评价鉴定范文
工作能力自我评价鉴定范文
（篇一）
我叫**，到**公司上班已经有两年了，在过去的两年里，有成
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功、有失败、有欢乐、也有苦恼，在公司领导的关怀与指导下，在各
位同事的鼎力支持和帮助下，我的工作能力有了很大的提高，现将两
年来的工作做一个自我评价。
1、努力学习，不断提高业务能力，在工作中，认真学习业务知
识，不断积累经验，积极参加学习培训，不断充实自己；遵章守纪，
两年来，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，学习优秀员工的方法，
认真完成了本岗位各项工作任务；团结同事，共同努力，同事关系融
洽，团结友爱，互帮互助，互相尊重；由于自己工作经验不足，在工
作中缺乏处理用户投诉的实践经验，服务工作做得不够细致，这是我
以后努力的方向。
2、本人自进入本公司工作以来，在各位同事的关怀帮助下，通
过个人的努力和工作相关经验的积累，知识不断拓宽，业务工作能力
取得了极大进步。
3、回顾过去的两年，我认真学习营业的培训，积极参加岗位培
训，全心全意，以礼待人，热情服务，耐心解答问题，为客户提供优
质服务，并在不断的实践中提高自身素质和业务水平，成长为一名合
格的营业员。
在以后的工作与生活中，我相信通过我的努力，我一定会成长
为一名优