广告公司劳务合同简洁版10篇
篇1
甲方（用人单位）：_________
乙方（劳动者）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事广告相关工作事宜，达成如下协议：
一、合同期限
1.合同签订时间：_________年_________月_________日。
2.合同生效时间：_________年_________月_________日。
3.合同结束时间：_________年_________月_________日。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方从事的工作岗位为：_________。
2.乙方的工作地点为：_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据广告行业特点，实行弹性工作制，具体上下班时间根据工作需要而定。
2.甲方保证乙方每周至少休息一天。
3.法定节假日，甲方按照国家规定安排乙方休假。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为：_________元/月。
2.乙方在甲方工作期间，享有以下福利待遇：
年终奖：根据甲方年度经营状况，乙方有机会获得年终奖。
五险一金：甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。
其他福利：包括但不限于过节费、生日蛋糕券等。
3.甲方按月向乙方支付劳动报酬，支付时间为每月的最后一个工作日。
五、劳动保护和劳动纪律
1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。
2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
3.乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方经营业务相冲突的活动。
六、保密义务
1.乙方在甲方工作期间，接触到的所有商业信息、客户资料等，均属于甲方的商业机密，乙方有义务保密。
2.乙方在离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业机密。
七、违约责任
1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2.乙方在违反保密义务时，应承担相应的法律责任，赔偿甲方因此造成的损失。
八、其他约定事项
1.甲乙双方在履行合同过程中，如遇不可抗力因素，导致合同无法继续履行的，双方应友好协商解决。
2.本合同未尽事宜，由双方协商补充，协商补充的合同条款与本合同具有同等法律效力。
3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（签字或盖章）：_________
日期：_________年_________月_________日
乙方（签字或盖章）：_________
日期：_________年_________月_________日
篇2
甲方（广告公司）：__________
乙方（劳务人员）：__________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事广告相关劳务工作，双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方雇佣乙方从事广告劳务事项达成如下协议：
一、合同基本事项
1.合同名称：广告公司劳务合同。
2.合同编号：____________。
3.签订日期：____________。
4.签订地点：____________。
5.合同双方：甲方为雇佣方，乙方为受雇佣劳务人员。
二、工作内容及要求
1.乙方工作内容：乙方同意根据甲方的业务需求，担任岗位，并承诺按照甲方的要求完成相关广告业务。具体包括但不限于广告制作、安装等。
2.工作地点：乙方应在甲方指定的地点完成工作。如有变动，甲方应及时通知乙方。
3.工作期限：本合同自签订之日起生效，至____年____月____日结束。若工作未完成，可根据双方协商续签合同。
三、工作时间及薪酬制度
1.工作时间：乙方的工作时间应遵循甲方的规定，包括但不限于弹性工作制、节假日休息等。如因工作需要加班，应按照国家规定支付加班费用或给予调休补偿。
2.薪酬标准：乙方的基本工资为人民币____元/月。此外，根据工作表现、业绩等可能享有奖金、津贴、补贴等福利。具体支付方式和时间按照甲方规定执行。
3.税费缴纳：甲乙双方应按照国家规定缴纳各自应承担的社会保险、住房公积金等税费。
四、保密义务和知识产权保护
1.乙方在工作期间接触到的甲方商业机密、客户信息等敏感信息应严格保密，不得外泄。
2.乙方在工作期间完成的与甲方业务相关的创意、设计