今日合同离职协议书范本(730字)9篇
篇1
甲方（雇主）：____________________
乙方（员工）：____________________
鉴于甲乙双方就乙方离职事宜达成如下协议，以兹证明：
一、协议背景
双方确认，乙方因个人原因提出辞职申请，甲方同意乙方的辞职请求。双方经过友好协商，就离职事宜达成以下协议。
二、离职日期
乙方自本协议签署之日起，正式离职，不再担任甲方公司的任何职务。
三、离职补偿与结算
1.甲方确认乙方离职后，按照公司规定进行薪资结算。
2.甲方按照公司政策向乙方支付应得的奖金、津贴、补贴等福利待遇。
3.乙方应完成的工作交接及其他事项，甲方将根据实际情况进行相应处理。
四、保密义务
乙方承诺，在离职后仍然对甲方公司的商业机密、技术秘密、客户信息等敏感信息承担保密义务，不得泄露或非法使用。一旦发现泄露或非法使用，将承担法律责任。
五、竞业限制
乙方离职后，在约定的期限内（一般为离职后的一定期限），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务活动。具体期限及范围另行约定。
六、法律责任
双方应遵守本协议的各项条款，如有一方违反协议约定，应承担相应的法律责任。
七、争议解决
如因本协议产生的任何争议，双方应首先友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他事项
1.双方在本协议签署后，应尽快完成相关手续。
2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（雇主）：____________________（签字或盖章）
乙方（员工）：____________________（签字或盖章）
日期：____________________
此份离职协议书范本包含的主要内容有：协议背景、离职日期、离职补偿与结算、保密义务、竞业限制、法律责任、争议解决及其他事项等。格式清晰，内容严谨，符合法律文本的要求。
篇2
甲方（雇主）：____________________
乙方（员工）：____________________
鉴于甲乙双方就乙方离职事宜达成如下协议，为明确双方权益，特制订此离职协议书。
一、协议目的
本协议书旨在明确乙方离职的相关事宜，包括但不限于离职日期、薪资结算、福利待遇、竞业限制等事项，以保障双方权益，维护劳动关系的和谐稳定。
二、离职日期
经双方协商，乙方离职日期定为____年__月__日。乙方应在离职日前完成工作职责的交接，并保证交接工作的顺利进行。
三、薪资结算
1.乙方离职时，甲方应结算乙方的工资、奖金、津贴等劳动报酬，确保足额支付。
2.乙方离职后的薪资结算按照甲方相关规章制度执行。
四、福利待遇处理
1.乙方在职期间应享受的福利待遇，如社会保险、住房公积金等，甲方应按照规定办理。
2.乙方离职后，甲方应根据相关法律法规及公司政策为其办理相关福利待遇的结算与转移。
五、竞业限制
1.乙方离职后，应在约定的期限内遵守竞业限制条款，不得在与甲方业务竞争的单位从事相关工作。
2.竞业限制的期限、范围及违约责任等具体事项，双方可另行协商约定。
六、知识产权保护
1.乙方在甲方工作期间所参与的项目、成果等涉及知识产权的，其归属权应按照相关法律法规及甲方相关规章制度执行。
2.乙方离职后，不得侵犯甲方的知识产权，否则应承担相应的法律责任。
七、保密义务
乙方在甲方工作期间及离职后，应对甲方的商业秘密承担保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
八、其他事项
1.双方应共同遵守本协议书的各项约定，确保协议的有效履行。
2.本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3.本协议书自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（雇主）：____________________（签字/盖章）
乙方（员工）：____________________（签字）
日期：____年__月__日
篇3
甲方（雇主）：____________________
公司名称：_________________________
注册位置：_________________________
联系方式：_________________________
法定代表人：_______________________
乙方（雇员