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文件名称:企业劳动合同范本标准版新.pdf
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总页数:10 页
更新时间:2025-05-31
总字数:约5.31千字
文档摘要

编号:FS-HT-04022

编订:foonshion设计

企业劳动合同标准版新

EnterpriseLaborContractStandardEditionNew

编号:FS-HT-

04022

企业劳动合同标准版新

说明:本合同书适用于权利人明确其通过输出特定劳动服务来获取报酬的有偿服务,

可用于电子版存档或实体印刷,使用时请详细阅读条款。

企业劳动合同标准版】

甲方:______贸易有限公司

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商

同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条1、本合同期限类型为有固定期限合同。

2、本合同有效日期自_____年___月___日至_____年___

月___日止。(其中_____年___月___日至_____年___月___日

为试用期)

3、本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动

合同。

二、工作内容

第二条

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1、乙方同意根据甲方工作需要,在公司担任岗位的工

作。

2、甲方可根据公司经营管理的需要及乙方的业务能力

和工作表现,调整乙方的工作岗位。

3、乙方在受雇于甲方期间应始终保证按照甲方的要求

完成交付的工作任务,履行职责。

4、乙方在合同期内不得以任何形式从事其他公司的工

作或私接业务。

三、劳动保护和劳动条件

第三条公司实行:

(__)标准工时制度

(__)不定时工时制度

实行标准工时制度的员工,每日工作8小时,每周工作

40小时,如需加班,须经主管上级批准。公司将按公司的

规定给加班员工一定的报酬或调休。实行不定时工时制度的

员工,按照标准工时制度的原则确定工作量,不再执行加班

的规定。

第四条乙方享有中国政府规定的公休、节假日,包括新

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年一天;春节三天;劳动节放假三天,国庆节放假三天。

第五条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动

安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、劳动报酬

第六条

1、甲方按乙方的职责、绩效进行报酬分配。乙方试用

期内,月收入为试用期满后,月收入为。本收入包括国家规

定的各类津贴、补贴。乙方在受聘期间必须遵守收入保密制

度。

2、甲方可以根据业务财务状况及乙方的工作表现和能

力调整乙方的工资和收入。

3、随着岗位变动,乙方根据甲方工资标准享受新岗位

的薪资。

五、保险福利待遇

第七条甲乙双方应按国家和当地政府社会保险的有关

规定缴纳职工养老、住房、失业和医疗及其他社会保险费用。

第八条乙方患病或非因工负伤,公司将按国家有关规定

给予一定的医疗期。

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医疗期间的生活费用和医疗费用,