2025年北京建筑大学第二批招聘考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(80题)
1、在低碳经济时代，绿色生态服装作为一种可持续的服装发展潮流，强调对自然资源和能源进行高效利用。目前，在服装市场中，那些面料健康环保、生产过程无污染且产品废弃后能够回收利用的绿色服装呈现出强劲的发展势头，成为热销商品。绿色生态服装之所以热销，是因为（）。
A.给人带来精神享受
B.其凝结了较多的体力和劳动力
C.其具有较高的价值
D.使用价值能够适应消费者的需求
【答案】：D
【解析】本题可根据商品的基本属性，对各个要点逐一分析，从而判断绿色生态服装热销的原因。商品具有使用价值和价值两个基本属性。使用价值是商品能够满足人们某种需要的属性，即商品的有用性；价值是凝结在商品中的无差别的人类劳动。商品是使用价值和价值的统一体，其中使用价值是价值的物质承担者，消费者购买商品的目的是获得商品的使用价值。对于该题，绿色生态服装强调自然资源和能源的高效利用，其面料健康环保，生产过程无污染，产品废弃后能回收利用。这些特点使得绿色生态服装具有符合消费者需求的使用价值。消费者购买服装是为了满足自身对穿着的需求，而绿色生态服装的这些特性正好适应了消费者对环保、健康以及可持续性的需求，所以才会成为热销商品。绿色生态服装主要是在环保、健康等功能属性上适应消费者需求，并非主要给人带来精神享受；一件商品是否热销并非由其凝结的体力和劳动力多少（即价值大小）决定，若商品的使用价值不能满足消费者需求，即便凝结再多的体力和劳动力也难以热销。因此，绿色生态服装热销的原因是其使用价值能够适应消费者的需求。
2、鉴于管理者在精力、知识、经验等方面存在条件限制，在开展管理工作时，需对一定的（）加以控制。
A.管理幅度
B.管理层次
C.管理效能
D.管理难度
【答案】：A
【解析】管理者的精力、知识、经验等条件是有限的，这就决定了其能够直接有效管理的下属数量是有限的。管理幅度指的是一个管理者能够有效地管理和领导的下属人数。如果管理幅度过大，管理者会因为精力、知识、经验等不足而无法对下属进行有效的指导和监督，影响管理工作的效率和质量；若管理幅度过小，则会造成管理资源的浪费。而管理层次是指组织中从最高管理层到基层员工的层级数量；管理效能强调的是管理活动达成目标的程度和效果；管理难度侧重于描述管理工作本身的复杂程度和挑战性。所以在管理工作中应控制一定的管理幅度。
3、依据《国家赔偿法》的规定，侵犯公民人身自由的，每日赔偿金按照（）计算。
A.本市上年度职工日平均工资
B.国家上年度职工日平均工资
C.本市上年度居民日平均收入
D.本省上年度职工日平均工资
【答案】：B
【解析】根据《国家赔偿法》第三十三条规定，侵犯公民人身自由的，每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。所以正确答案是按照国家上年度职工日平均工资。本市上年度职工日平均工资和本省上年度职工日平均工资均不符合法律规定，此外，采用居民日平均收入来计算也不符合法律规定，因此其他情况表述错误。
4、举重运动员在比赛前通常会抓取一些镁粉涂抹在手掌上，目的是增加摩擦力。这主要是因为碳酸镁具有（）。
A.中和作用
B.保湿作用
C.吸湿作用
D.保温作用
【答案】：C
【解析】举重运动员在比赛前抓镁粉涂在手掌上，目的在于增加摩擦力。而这一效果主要是由于碳酸镁具备吸湿作用。运动员在比赛过程中，手掌容易出汗，汗液会使手掌与杠铃之间的摩擦力减小，不利于运动员抓稳杠铃。碳酸镁能够吸收手掌表面的汗液，保持手掌的干爽，从而增加手掌与杠铃之间的摩擦力，使运动员更好地握紧杠铃，完成举重动作。中和作用是指酸和碱互相混合反应生成盐和水的过程，碳酸镁并不用于此场景，与增加摩擦力无关。保湿作用是保持物体的水分，这会使手掌更加湿润，进一步降低摩擦力，不符合涂镁粉的目的。保温作用是减少热量散失，这与增加摩擦力没有直接关联。所以答案是碳酸镁具有吸湿作用。
5、以下哪些是影响货币需求的主要因素？（）
A.投机性需求
B.谨慎性货币需求
C.交易性货币需求
D.以上都是
【答案】：D
【解析】货币需求是指社会各部门在既定的收入或财富范围内能够而且愿意以货币形式持有的数量。影响货币需求的主要因素包括投机性需求、谨慎性货币需求和交易性货币需求。投机性需求是指人们为了抓住有利的购买有价证券的机会而持有一部分货币的动机；谨慎性货币需求也称为预防性需求，是指人们为了预防意外支出而持有一部分货币的动机；交易性货币需求是指企业或个人为了应付日常的交易而持有一部分货币的动机。因此，以上三种需求均是影响货币需求的主要因素。
6、下列属于政府职能主要内容中“服务职能”的是（）。
A.运用各种可能的方式启发、诱导创新的意愿和积极性，