四川省某建筑工程有限公司
岗位职责说明书
（汇编）
2014年3月
目录
总经——————————————————————2
副总经——————————————————————3
总工程师——————————————————————4
总经理助——————————————————————5
财务总监——————————————————————6
人力主管——————————————————————7
行政主管——————————————————————8
行政文员——————————————————————9
驾驶员——————————————————————10
财务会计——————————————————————11
财务出纳——————————————————————12
招投标合约部经————————————————————13
成本造价部经————————————————————14
釆购管部经————————————————————15
工程管理部经————————————————————16
材料设备部经————————————————————17
项目部经—————————————————————18
施工员———————————————————————19
技术员———————————————————————20
资料员———————————————————————21
安全员———————————————————————22
库管员———————————————————————23
门卫员———————————————————————24
施工班组长———————————————————————25
总经—岗位说明书
岗位名称总经岗位定编1岗位职系行政
所属上级股东会
所属下级副总经理、总工程师、总经理助理、财务总监
受股东会委托，行使对公司经营管理工作的全面指挥、指导、协调、监督、管
工作目标理的权力，承担执行股东会、公司规章及工作指令义务，对所承担工作全面负
责
工作职责
1执行股东会决议，主持公司全面工作，确保完成股东会下达的各项经济指标
2负责组织制定公司各项管理制度，经股东会批准后组织实施
3负责组织制订公司的发展规划、年度经营计划，经股东会批准后组织实施
4确定公司组织机构与人事编制，建立健全公司管理体系
5负责审批公司人员招聘和人事安排，决定各部门人员的任免、薪酬、奖罚
6负责组织实施公司季度、年度计划、财务计划、利润分配使用方案
7负责审批资金使用、费用开支、财务预算方案、物资采购计划
8组织召开总经理办公例会，处理日常工作，召开部门负责人会议，布置工作
建立健全质量安全管理网络，选派工作认真负责、坚持原则、威信较高、既懂
9
理论又有实践经验的人员负责项目部施工全过程监督管理工作
掌握市场信息，不失时机地增加经营项目，扩大业务范围，增强企业的应变和
10
竞争能力
11关心职工生活，积极改善职工的劳动条件，创造良好工作环境
12负责处理公司重大突发事件
13负责做好公司对外关系的协调
主要权限
1对股东会经营目标和重大投资决策的建议权
2对其他高层、中层管理人员的人事任免权