2025年黑山县教育局所属学校赴高校（沈阳师范大学及以上层次）考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(80题)
1、什么是社会主义道德建设的基础（）
A.社会公德
B.职业道德
C.家庭美德
D.个人品德
【答案】：A
【解析】社会公德是全体公民在社会交往和公共生活中应该遵循的行为准则，涵盖了人与人、人与社会、人与自然之间的关系，是社会主义道德建设的基础。职业道德是所有从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则，涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。家庭美德是每个公民在家庭生活中应该遵循的行为准则，涵盖了夫妻、长幼、邻里之间的关系。个人品德是通过个人自觉的道德修养和社会道德教育所形成的稳定的心理状态和行为习惯。所以该题答案是社会公德。
2、全国人民代表大会是我国的（）。（注：此题目为原始题目，因未提供更多改写方向，在保留关键内容与格式要求的情况下，题目本身无更改必要）
A.权力机关的常设机关
B.最高权力机构
C.权力机关的最高机构
D.最高权力机关
【答案】：D
【解析】全国人民代表大会是我国的最高国家权力机关。权力机关的常设机关一般指各级人大常委会，并非全国人民代表大会，所以该表述错误。“最高权力机构”表述错误，准确表述为“最高国家权力机关”。“权力机关的最高机构”这一表述并不准确规范，我国宪法明确规定全国人民代表大会是最高国家权力机关。所以题目正确答案应是全国人民代表大会是我国的最高国家权力机关。
3、下列成语中，所体现出的哲学道理与其他三项均不一致的是：
A.刻舟求剑
B.邯郸学步
C.郑人买履
D.按图索骥
【答案】：A
【解析】刻舟求剑体现的是用静止观点看问题，忽视事物的变化发展。而邯郸学步、郑人买履、按图索骥都侧重做事拘泥教条、不结合实际，所以所体现哲学道理与其他三项不同的是刻舟求剑。
4、对非领导公务员进行考核是我国公务员制度的重要内容。下列关于非领导公务员的考核，说法错误的是（）。
A.对非领导公务员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，考核的重点是政治素质和工作实绩
B.非领导公务员定期考核的结果是其调整公务员职务、级别、工资以及对其进行奖励、培训、辞退的依据
C.某非领导公务员定期考核结果为不称职，其直接领导在部门会议上口头通知考核结果，并代表组织对其进行了口头批评
D.非领导公务员应该接受平时考核
【答案】：C
【解析】对非领导公务员进行考核是公务员制度重要组成部分，以下对各说法正误进行分析。考核内容包含德、能、勤、绩、廉五个方面，且重点是政治素质和工作实绩。政治素质体现公务员立场、态度，工作实绩反映工作成果，这一规定有助于全面、重点突出地评价公务员，该说法正确。定期考核结果在公务员管理中具有重要作用，是调整职务、级别、工资，以及进行奖励、培训、辞退的依据。这样能使考核与公务员切身利益挂钩，激励其积极工作、提升能力，此说法无误。当非领导公务员定期考核结果为不称职时，应书面通知本人。因为考核结果涉及公务员切身利益，书面通知能保证信息准确传达，使其清楚知晓考核情况及原因，便于其进行申诉等，而口头通知不符合规定，该说法错误。平时考核作为公务员考核的重要方式，有助于及时了解公务员日常工作表现、工作态度和工作能力，能为定期考核提供详实资料和依据，所以非领导公务员应接受平时考核，该说法正确。综上，答案选说法错误的，即某非领导公务员定期考核结果为不称职，其直接领导在部门会议上口头通知考核结果，并代表组织对其进行了口头批评这一表述。
5、在消费者偏好的特性中，（）是指消费者能够依据自身偏好程度大小，对某些商品的所有可能组合进行有顺序的排列，形成完整的、可供选择的商品组合。
A.完备性
B.传递性
C.选择性
D.优势性
【答案】：A
【解析】该题考查消费者偏好特性的概念。完备性是指消费者对于某些商品所有可能的组合能够按照他的偏好程度大小，有顺序地排列出完整的、可供选择的商品组合，符合题目所描述的特性。传递性是指如果消费者对A的偏好大于B，对B的偏好大于C，那么对A的偏好就大于C。选择性并非消费者偏好的特性。优势性也不属于消费者偏好特性中题目所描述的相关特性。所以正确答案所体现的是完备性。
6、在行政决策过程中，决策所面临的问题并非孤立、片面，而是与其他社会问题紧密相连。这表明行政决策应遵循（）。
A.信息原则
B.预测原则
C.系统原则
D.择优原则
【答案】：C
【解析】行政决策的系统原则强调把决策对象视为一个完整的系统，综合考虑系统内各要素及其相互关系，以及系统与外部环境的联系。题目中提到决策所要解决的问题不是孤立、片面的，而是与其他社会问题紧密联系在一起，这正体现了要从整体、系统的角度去进行行政决策，符合系统原则的要求。信息原则强调的是决策