初中学校财务会议记录范文
会议概况
-时间：[具体时间]
-地点：[学校会议室具体地点]
-参会人员：学校校长、副校长、财务部门全体人员、各年级主任、后勤部门负责人等
会议议程
1.财务部门汇报上一阶段学校财务状况
2.讨论并确定本学年学校各项经费的预算分配方案
3.研究学校财务管理制度的优化与完善
4.探讨如何提高学校资金使用效率及效益
5.交流学校财务工作中遇到的问题及解决方案
会议内容
财务部门汇报上一阶段学校财务状况
财务主管[姓名]首先对学校上一阶段的财务状况进行了详细汇报。
1.收入情况
-本阶段学校的主要收入来源包括财政拨款、学生学费及住宿费、社会捐赠等。财政拨款按照教育部门的相关规定和标准按时足额到账，共计[X]万元，为学校的正常运转提供了坚实的资金基础。
-学生学费及住宿费收入方面，由于学校严格执行物价部门核定的收费标准，本学期共收取学费[X]万元，住宿费[X]万元。通过多种方式积极催缴欠费学生，欠费比例较上一学期有所下降，目前欠费金额为[X]万元。
-社会捐赠方面，收到校友及爱心企业的捐赠共计[X]万元，主要用于学校的教学设施改善和贫困学生资助。
2.支出情况
-人员经费支出是学校支出的主要部分，包括教职工工资、奖金、福利等，共计[X]万元。学校严格按照国家和地方的工资政策发放教职工薪酬，确保教职工的合法权益。
-教学经费支出方面，为了提高教学质量，学校加大了对教学设备的投入，购置了一批新的电脑、投影仪等教学设备，花费[X]万元。同时，还安排了教师培训经费[X]万元，鼓励教师参加各类培训和学术交流活动。
-后勤保障支出包括水电费、物业费、设备维修等，共计[X]万元。通过加强对水电的管理和设备的日常维护，水电费和设备维修费用较上一阶段有所降低。
3.财务报表分析
-通过对资产负债表、收支明细表等财务报表的分析，学校目前资产总额为[X]万元，负债总额为[X]万元，资产负债率处于合理水平。
-收支情况方面，本阶段学校收入大于支出，实现了一定的盈余，但盈余金额较小。财务主管指出，虽然目前学校财务状况总体稳定，但仍需进一步优化支出结构，提高资金使用效率。
讨论并确定本学年学校各项经费的预算分配方案
在听取了财务部门的汇报后，参会人员对本学年学校各项经费的预算分配方案进行了热烈讨论。
1.教学经费预算
-各年级主任纷纷提出了教学方面的需求。初一年级主任认为，初一学生处于小学到初中的过渡阶段，需要更多的辅导资料和课外活动经费，建议增加课外辅导资料费[X]万元和课外活动经费[X]万元。
-初二年级主任表示，初二是关键的一年，学生面临着地理、生物等学科的结业考试，需要加强实验室建设和师资培训，建议增加实验室设备购置经费[X]万元和教师培训经费[X]万元。
-初三年级主任强调，初三学生面临中考压力，需要更多的模拟考试和心理辅导，建议增加模拟考试费用[X]万元和心理辅导经费[X]万元。
-经过讨论，大家一致认为教学是学校的核心工作，应该优先保障教学经费的投入。最终确定本学年教学经费预算为[X]万元，较上一学年增加[X]%。具体分配如下：课外辅导资料费[X]万元、课外活动经费[X]万元、实验室设备购置经费[X]万元、教师培训经费[X]万元、模拟考试费用[X]万元、心理辅导经费[X]万元。
2.后勤保障经费预算
-后勤部门负责人提出，随着学校规模的扩大和设施设备的老化，后勤保障工作面临着更大的压力。建议增加水电费预算[X]万元、设备维修经费[X]万元、绿化养护经费[X]万元。
-参会人员对后勤保障经费的需求表示理解，但也强调要加强管理，节约开支。经过讨论，确定本学年后勤保障经费预算为[X]万元，其中水电费[X]万元、设备维修经费[X]万元、绿化养护经费[X]万元。同时，要求后勤部门制定详细的节约水电和设备维护计划，提高资金使用效率。
3.人员经费预算
-校长指出，教职工是学校发展的关键力量，要确保教职工的工资待遇稳步提高。根据学校的发展规划和人员编制情况，确定本学年人员经费预算为[X]万元，其中教职工工资[X]万元、奖金[X]万元、福利[X]万元。同时，要进一步完善绩效考核制度，激励教职工的工作积极性。
4.其他经费预算
-除了教学、后勤和人员经费外，还讨论了其他经费的预算，如科研经费、学生活动经费、宣传经费等。最终确定本学年其他经费预算为[X]万元，具体分配根据实际情况进行调整。
研究学校财务管理制度的优化与完善
为了进一步规范学校财务管理，提高财务工作的透明度和效率，参会人员对学校财务管理制度进行了深入研究。
1.预算管理制度