基本信息
文件名称:2025浙江长征职业技术学院辅导员考试试题及答案.docx
文件大小:25.99 KB
总页数:15 页
更新时间:2025-06-03
总字数:约4.52千字
文档摘要

考友回忆整理

—PAGE1—

收集整理,仅供参考

2025浙江长征职业技术学院

辅导员招聘考试试题及答案

(满分100分时间120分钟)

姓名:________________准考证号:_______________

一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)

1.《教师法》第十七条规定:“学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制。教师的聘任应当遵循双方地位平等的原则,由学校和教师签订聘任合同,明确规定双方的权利、义务和责任。”该条法律条文中包含着教育法律规范中的()的内容。

A.义务性规范

B.授权性规范

C.奖励性规范

D.制裁性规范

【答案】:A

2.大学生的思想素质趋成熟,其主要表现为()

A.辩证思维成熟

B.自我意识强烈

C.思维的抽象性明显增强

D.思维的独立性增强

E.思维具有一定的创造性

【答案】:CDE

3.从简单分类来讲,辅导员属于()教师。

A.智育

B.德育

C.管理

D.任课

【答案】:D

4.高等学校的综合评估分为两种类型:一是合格评估,二是()。

A.水平评估

B.专业评估

C.层次评估

D.等级评估

【答案】:A

5.教师个人或组织改变、控制人们的心理与行为的影响力叫()。

A.教师专长

B.教师角色

C.教师威信

D.教师期望

【答案】:C

6.人们常把教师喻作是“人类灵魂的工程师”,把教师的职业赞为“太阳底下最高尚的职业”,这实质上是()。

A.对教师职业的高度肯定

B.对教师道德行为的高度肯定

C.对教师个人的高度肯定

D.对教师道德品质的高度赞美

【答案】:D

7.“金无足赤,人无完人”,教师也会有缺点、失误和不足之处。这就要求教师在处理言传和身教的关系时要()。

A.学为人师,行为示范

B.严于律己,勇于自责

C.以上都是

D.言行一致,身体力行

【答案】:B

8.在知觉过程中,把一般原理、规则与个别事物或问题联系起来,需要大学生感知的()。

A.理解性水平

B.目的性水平

C.精确性水平

D.准确性水平

【答案】:A

9.认知心理学的创始人是()。

A.华生

B.纽厄尔

C.杜威

D.马斯洛

【答案】:B

10.关于“人造卫星”,下列说法正确的是()

A.用途包括通信、导航和运送

B.只能在同一地球轨道上运行

C.发射卫星无需借助飞行器的运送

D.以固定的速度在地球轨道上运行

【答案】:D

11.刘某将自己的布料交给尤某,委托尤某加工制作连衣裙,刘某向尤某支付加工费用80元。该法律关系的客体是()。

A.加工技术

B.加工行为

C.连衣裙

D.布料

【答案】:B

12.甲乙双方签订一份房屋装修合同,由此形成的法律关系客体是()。

A.被装修的房屋

B.乙方承揽的装修劳务行为

C.甲乙双方承担的权利和义务

D.甲乙双方应当收付的款项

【答案】:B

13.下列选项中,可作为通告发文字号的是()。

A.税务总局公告2016年第67号

B.市政告字〔2018〕04号

C.国办发〔2019〕第34号

D.人口厅发〔2017〕65号

【答案】:D

14.心里装着全体人民、唯独没有他自己。焦裕禄同志之所以被誉为县委书记的好榜样、共产党员的光辉典范,之所以深受人民群众爱戴,根本原因在于他视人民群众为衣食父母、诚心诚意当人民公仆。以上材料表明()。

A.内因是事物发展变化的根据

B.英雄人物在社会历史发展中起决定作用

C.事物之间相互影响、相互制约

D.人民群众是历史的创造者,要坚持群众观点和群众路线

【答案】:D

15.公文文稿签发前,应当由()。进行审核。

A.机关负责人

B.秘书

C.发文机关办公厅(室)

D.业务主管领导

【答案】:C

16.下列哪一情形下,乙的请求依法应得到支持?()。

A.甲与其妻乙约定,如因甲出轨导致离婚,甲应补偿乙50万元,后二人果然因此离婚。乙要求甲依约赔偿

B.甲听说某公司股票可能大涨,便告诉乙,乙信以为真大量购进,事后该支股票大跌。乙要求甲赔偿损失

C.甲对乙承诺,如乙比赛夺冠,乙出国旅游时甲将陪同,后乙果然夺冠,甲失约。乙要求甲承担赔偿责任

D.甲应允乙同看演出,但迟到半小时。乙要求甲赔偿损失

【答案】:A

17.()是用几百或者几千块小透镜整齐排列组合而成的,用它做镜头可以制成“照相机”,一次就能照出千百张相同的相片。

A.“蜂眼透镜”

B.“鹰眼透镜”

C.“蝇眼透镜”

D.“蛙眼透镜”

【答案】:C

18.我国对事业单位工作人员实行()。管理。

A.职务分类

B.统一分类

C.分级分类

D.职业分类

【答案