管理销售人员骋用合同7篇
篇1
甲方（聘用方）：______________________公司
乙方（受聘方）：______________________
根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿的原则，经过友好协商，就甲方聘用乙方从事产品销售工作一事达成以下协议，以资共同遵守。
一、合同期限与工作内容
1.合同有效期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满聘用关系自然终止。期满后根据双方实际情况决定是否续签聘用合同。合同期满未续签或甲乙双方协商一致解除聘用合同的，乙方应当在办理完所有工作交接手续后离开工作岗位。否则，乙方须赔偿甲方因未办理交接手续而造成的损失。合同期满前，甲方根据业务需要以及乙方的工作表现，可以决定提前解除聘用合同或变更工作岗位。
2.乙方从事具体岗位及工作内容详见附件《职位说明书》。职位名称或职务变动按公司正式文件和甲方公告或通知为准。
二、薪资与待遇
（注：以上仅为示例性内容，实际的合同协议需要根据具体情况进行调整和完善。）
篇2
甲方（聘用单位）：______________________
乙方（受聘人员）：______________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。
二、工作内容与地点
1.乙方同意根据甲方工作需要，在______部门担任______销售岗位工作。
2.乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作任务。
3.乙方的工作地点为______________________。
三、工作时间与报酬待遇
篇3
甲方（聘用方）：___________________公司
乙方（受聘方）：___________________
根据中华人民共和国有关法律法规的规定，为明确双方权利义务关系，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本聘用合同。
一、合同期限
本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。合同期满，若双方无异议，可自动续约。
二、工作内容和工作地点
1.乙方受聘担任甲方销售部相关岗位工作，其工作职责和工作地点由甲方根据工作需要和乙方工作能力决定。
2.乙方必须按照甲方的工作要求，按时完成销售指标和任务。
三、工作时间和休息休假
甲方根据公司规定实行弹性工作制，乙方的工作时间可根据实际情况灵活调整。国家法定休假日及福利待遇按照公司相关规定执行。
四、薪资福利及支付
1.薪资构成：基本工资+业绩提成+奖金+相关福利。具体标准按照公司薪酬制度执行。
2.甲方每月以货币形式向乙方支付薪资，薪资发放日为每月___日。如遇节假日或特殊情况，可相应调整发放时间。
3.乙方享有国家法定假期及社会保险等福利待遇。甲方将根据国家相关政策及公司制度为员工购买社保及其他福利。
五、双方职责与义务
1.甲方有权根据公司需要调整乙方的工作岗位和职责，制定销售指标和任务。乙方必须遵守公司的各项规定和制度，完成分配的销售任务和目标。
2.乙方应严格遵守职业道德，保守公司商业秘密，不得泄露客户信息及其他机密信息。如因乙方泄露公司机密造成损失，应承担法律责任。
3.乙方在任职期间不得从事与甲方业务相竞争的其他业务活动。如有违反，甲方有权解除合同并追究法律责任。
4.乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除合同：严重失职或违反甲方规定的。泄露公司商业机密。因个人原因给甲方造成重大损失的。有其他违法行为被依法追究法律责任的等。
5.合同期内，甲乙双方均应遵守合同约定，如一方违约，应承担违约责任并赔偿对方损失。合同解除后，乙方应办理工作交接手续并返还公司财物。
六、违约责任及赔偿标准
甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任并赔偿对方损失。具体赔偿标准按照相关法律法规及公司制度执行。若因乙方原因导致合同解除的，乙方应赔偿甲方招聘成本及培训费用等相关损失。若因甲方原因导致合同解除的，甲方应按照法律规定支付经济补偿金等相关费用。对于因违约造成的损失赔偿，双方可根据实际情况协商确定具体数额。
篇4
甲方（聘用方）：____________________
乙方（受聘方）：____________________
根据有关法律法规，甲乙双方在平