就业协议书需要合同
就业协议书
甲方（用人单位）：
名称：____________________
法定代表人：________________
地址：____________________
联系电话：________________
乙方（毕业生）：
姓名：____________________
性别：________________
身份证号码：________________
联系电话：________________
家庭地址：________________
毕业院校：________________
所学专业：________________
学历：________________
一、就业岗位及工作内容
1.甲方聘用乙方在____________________岗位工作，具体工作内容为____________________。
2.乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
二、工作地点
乙方的工作地点为____________________。如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点，但应提前通知乙方，并协商一致。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行____________________工时制度，乙方应遵守甲方的工作时间安排。
2.乙方享有国家规定的各类法定节假日、年假、病假等休息休假权利。甲方应按照法律法规的规定保障乙方的休息休假权益。
四、劳动报酬及福利待遇
1.乙方的试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期月工资为______元。
2.试用期满后，乙方的月工资为______元，甲方应于每月______日前以货币形式支付乙方工资。
3.甲方按照国家和地方政府规定为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金，具体缴纳比例和金额按照相关规定执行。
4.甲方为乙方提供以下福利待遇：____________________。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方按照国家和行业有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。
2.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作环境。
3.甲方对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
六、合同期限
本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期至______年______月______日。协议期满后，双方如无异议，则本协议自动延续______年。
七、双方权利与义务
（一）甲方权利与义务
1.甲方有权按照公司规章制度对乙方进行管理和考核。
2.甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和职业发展机会，支持乙方提升业务能力。
3.甲方应按照本协议的约定，按时足额支付乙方工资和福利待遇。
（二）乙方权利与义务
1.乙方有权按照国家法律法规和本协议的约定，享受各项劳动权益。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密和技术秘密。
3.乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，按时完成工作任务，不断提高工作质量和效率。
八、协议的解除与终止
（一）协议的解除
1.经双方协商一致，可以解除本协议。
2.若乙方违反甲方规章制度或本协议约定，甲方有权解除本协议，并依法追究乙方的责任。
3.若甲方未按照本协议约定支付乙方工资或提供劳动条件，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付相应的经济补偿。
（二）协议的终止
1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。
2.因不可抗力等不可预见、不可避免的因素导致本协议无法继续履行的，本协议终止。
九、违约责任
1.若甲方违反本协议约定，未按时足额支付乙方工资或未提供约定的劳动条件等，应按照法律法规的规定向乙方支付违约金，并承担相应的赔偿责任。
2.若乙方违反本协议约定，擅自离职或泄露甲方商业秘密、技术秘密等，应向甲方支付违约金______元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。
十、争议解决
本协议履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
十一、其他条款
1.本协议未尽事宜，按照国家和地方政府有关法律法规及政策执行，或由双方协商一致后签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：____________________
法定代表人或授权代表（签字）：____________________
签订日期：______年______月______日
乙方（签字）：____________________
签订日期：______年____