2025年敖汉旗就业服务中心招聘第一批公益性岗位人员的（112人模拟试卷
第一部分单选题(80题)
1、人的价值的两方面是指()
A.物质价值与精神价值
B.政治价值和精神价值
C.社会价值和自我价值
D.潜在价值和现实价值
【答案】：C
【解析】人的价值包含社会价值和自我价值两方面。社会价值是个人对社会的贡献，自我价值是社会对个人的尊重和满足，所以人的价值两方面指社会价值和自我价值。
2、对于组织机构较为简单的基层单位而言，公文立卷地点的选择应是（）。
A.机关办公室集中立卷
B.各部门分散立卷
C.部分集中、部分分散立卷
D.特殊性部门单独立卷
【答案】：A
【解析】立卷地点通常有机关办公室集中立卷、各部门分散立卷、部分集中部分分散立卷、特殊性部门单独立卷等方式。对于组织机构比较简单的基层单位，由于其机构简单，业务量相对较少，集中管理和处理公文便于提高工作效率，保证公文立卷的规范性和一致性，所以公文立卷的地点选择应为机关办公室集中立卷。
3、“道生一，一生二，二生三，三生万物”是（）提出的观点。
A.主观唯心主义
B.辩证唯物主义
C.客观唯心主义
D.历史唯物主义
【答案】：C
【解析】该题主要考查对不同哲学派别的理解，关键在于明确“道生一，一生二，二生三，三生万物”中“道”的本质含义，并据此判断所属哲学派别。“道生一，一生二，二生三，三生万物”这一观点由老子提出，“道”被视为宇宙万物的根源。这里的“道”是一种独立于人的意识之外的精神实体，它先于物质世界而存在，并且决定着物质世界的产生和发展。客观唯心主义把客观精神（如上帝、理念、绝对精神等）看作世界的主宰和本原，认为现实的物质世界只是这些客观精神的外化和表现。“道”符合客观唯心主义中客观精神的特征，所以“道生一，一生二，二生三，三生万物”体现的是客观唯心主义观点。主观唯心主义把人的主观精神，如感觉、经验、心灵等当作世界的本原，与“道”这种客观精神不同，所以不是主观唯心主义观点。辩证唯物主义是用辩证法的观点研究世界的本质，即研究世界的本质“是什么”的问题。它强调物质第一性，意识第二性，物质决定意识，而“道”并非物质，所以不是辩证唯物主义观点。历史唯物主义是关于人类社会发展一般规律的科学，它把社会现象当作一个整体来研究，侧重于研究社会发展的客观规律，与本题所讨论的关于世界本原的哲学观点不同，所以不是历史唯物主义观点。综上，“道生一，一生二，二生三，三生万物”体现的是客观唯心主义观点。
4、七大洲中海岸线最长、最复杂曲折的洲分别是（）。
A.亚洲、欧洲
B.非洲、南极洲
C.北美洲、亚洲
D.南美洲、大洋洲
【答案】：A
【解析】亚洲的海岸线长69900千米，是世界上海岸线最长的大洲。欧洲是世界上海岸线最曲折复杂的一个洲，切割最为厉害。所以得出相应结论。
5、（）是江西省唯一的多民族乡，辖域内居住有京族、侗族、傣族、瑶族、壮族、苗族、彝族、畲族等8个少数民族。
A.戈坪
B.金坪
C.龙岗畲族
D.福民
【答案】：B
【解析】该题主要考查对江西省多民族乡的了解。金坪是江西省唯一的多民族乡，有京族、侗族、傣族、瑶族、壮族、苗族、彝族、畲族8个少数民族。戈坪是普通乡镇，并非多民族乡；龙岗畲族乡主要以畲族等民族为主，但不是唯一有8个指定少数民族且唯一的多民族乡；福民同样是普通乡镇，不具备题干所描述的多民族乡特征。所以正确答案是金坪。
6、在管理中运用例外原则，常常能取得事半功倍的效果。以下选项中，例外原则运用最为恰当的是（）。
A.领导者应将精力放在重大事件和决策上，对于日常工作要做到放手不管
B.对于一些超常规出现的例外事件，领导者只需交给下级处理就好
C.对于例外事件领导者要自己作决定，这才是领导者的价值所在
D.领导者要主动地预测例外事件的出现，从而做好准备工作
【答案】：D
【解析】例外原则指的是领导者应把精力集中在处理重要的例外事情上，而将一般日常事务授权给下级处理，以此提高管理效率。把精力放在重大事件和决策上，日常工作放手不管，这符合将一般事务交给下级，专注于重要事务的例外原则逻辑，能让领导者集中精力处理关键问题，达到事半功倍的效果。超常规出现的例外事件有时可能比较重要，不能简单交给下级处理，领导者可能需要参与决策和指导。例外事件领导者都自己作决定，这没有合理运用授权，会让领导者精力分散，不利于发挥团队整体效能。主动预测例外事件出现并做好准备工作虽然有一定意义，但这并非例外原则的核心运用，例外原则重点在于对已经出现的例外情况进行差异化管理。所以正确的做法是领导者应将精力放在重大事件和决策上，对于日常工作要做到放手不管。
7、与《木兰诗》合称“乐府双璧”的作品是（）。
A.《陌上桑》
B.《长歌行》
C.《