基本信息
文件名称:2025年西安石油大学辅导员招聘(第二批)(6人)模拟试卷含答案详解(能力提升).docx
文件大小:77.8 KB
总页数:60 页
更新时间:2025-06-03
总字数:约4.03万字
文档摘要

2025年西安石油大学辅导员招聘(第二批)(6人)模拟试卷

第一部分单选题(80题)

1、我国五大瓷器官窑中,()的瓷器与其他四大名窑最大的不同,是在釉中加入了铜元素,创造性地烧出了五彩斑斓的窑变紫红色釉,开铜红釉之先河。

A.定窑

B.官窑

C.钧窑

D.汝窑

【答案】:C

【解析】我国五大瓷器官窑中,钧窑在釉中加入铜元素,创造性烧出五彩斑斓的窑变紫红色釉,开铜红釉之先河,与其他四大名窑不同,所以应选钧窑。

2、下列人员在我国享有选举权的是()。

A.16岁的高中生甲

B.间歇性精神病人乙

C.英国籍华裔丙

D.被剥夺政治权利的丁

【答案】:B

【解析】依据《中华人民共和国宪法》第三十四条规定,中华人民共和国年满十八周岁的公民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权;但是依照法律被剥夺政治权利的人除外。对于第一个情况,16岁的高中生未满十八周岁,不满足选举权的年龄条件,所以不享有选举权。对于第二个情况,间歇性精神病人是有选举权的。间歇性精神病人在精神正常的时候,具有完全民事行为能力,能正确表达自己的意志,符合选民条件,依法享有选举权。对于第三个情况,英国籍华裔不具有中华人民共和国国籍,不是中国公民,因此不享有选举权。对于第四个情况,被剥夺政治权利的人,依照法律规定不享有选举权。综上,享有选举权的是间歇性精神病人。

3、2020年9月1日,在北京举行的纪念联合国成立75周年国际研讨会以()为主题。

A.联合国75年,使命、责任、未来

B.联合国的昨天、今天和明天

C.联合国75年,同命运、共梦想

D.加强多边主义,共创美好未来

【答案】:D

【解析】2020年9月1日,纪念联合国成立75周年国际研讨会在北京举行,本次研讨会以“联合国75年,同命运、共梦想”为主题。该主题反映了在联合国成立75年这一重要节点,世界各国共同回顾过去、展望未来,强调全球各国在历史进程中命运相连、怀揣共同梦想的深刻内涵,契合纪念联合国成立75周年这一背景和主旨。而“联合国75年,使命、责任、未来”更侧重于从使命和责任角度探讨未来发展;“联合国的昨天、今天和明天”表述较为宽泛,缺乏紧密围绕纪念成立75周年这一特定时刻的核心要点;“加强多边主义,共创美好未来”侧重于当前推动多边主义以实现美好未来,并非本次研讨会的主题。

4、比如你自己,过去未尝不知道莫扎特的特色,但你对他并没有发生真正的共鸣;感之不深,自然爱之不切了;爱之不切,弹出来自然不够味儿;而越是不够味儿,越是引不起你的兴趣,如此下去,你对一个作家的了解当然无从深入。由此可推出()。

A.只要深入地了解一个作家,就一定能与之产生共鸣

B.感之越深,自然爱之越切

C.爱之越切,弹出来当然也就够味儿

D.弹出来的越是够味儿,你就会越有兴趣

【答案】:A

【解析】第一点正确,本题结论为“对一个作家没有真正的共鸣,了解就无从深入”,“只要深入地了解一个作家,就一定能与之产生共鸣”是结论的“逆否命题”。另外几点错误,分别是本题的“否命题”,由题目无法推出。

5、网络热词“又双叒叕”中“叒”的读音是()。

A.ruo

B.Liao

C.zhuo

D.gua

【答案】:A

【解析】这道题主要考查对网络热词中特定汉字读音的掌握。“又双叒叕”中“叒”字读音为ruo。其他几个读音所对应的汉字并非本题中的“叒”,所以正确读音是ruo。

6、144,18,9,3,4,()。

A.0.75

B.1.25

C.1.75

D.2.25

【答案】:C

【解析】通过计算可得,144÷18+1的结果是9,18÷9+1的结果是3,9÷3+1的结果是4,存在这样的规律:前一项除以后一项再加上1等于第三项。按照此规律,所填数字为3÷4+1,其值为1.75。

7、为保证世界杯顺利进行,俄罗斯政府近期在加大违法犯罪活动打击力度的同时,积极推动国内交通治安通畅,此时俄罗斯政府部门履行的是()职能。

A.政治

B.经济

C.社会

D.文化

【答案】:A

【解析】俄罗斯政府加大违法犯罪活动打击力度、推动交通治安通畅,这些措施与维护社会秩序、保障人民安全相关,属于政治职能范畴,所以此时履行的是政治职能。

8、人们从事工作会有各种各样且因人而异的动机,管理人员必须探知所接触的每个人不同的动机,以便掌握和开启发挥各人潜能的钥匙。这表明管理人员必须进行()。

A.充分授权

B.有效激励

C.人员配备

D.管理沟通

【答案】:B

【解析】题目强调人们工作动机不同,管理人员需探知每个人的不同动机以掌握发挥各人潜能的钥匙。充分授权是指管理者将权力下放给下属,让下属有更多自主决策的权力,与探知动机以发挥潜能并无直接关联;有效激励是指