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文件名称:博士后研究人员协议7篇.docx
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总页数:23 页
更新时间:2025-06-05
总字数:约8.39千字
文档摘要

博士后研究人员协议7篇

篇1

甲方(博士后研究人员所在机构):___________________

位置:___________________

联系方式:___________________

乙方(博士后研究人员):___________________

联系方式:___________________

鉴于甲方具有博士后科研平台及相关资源,乙方具备从事博士后研究工作的能力,双方经过友好协商,达成如下协议:

一、协议目的

双方共同致力于推进科研事业,实现产学研结合,提升学术水平,培养高层次人才。乙方通过参加甲方设立的博士后研究工作,致力于取得重要科研成果,实现共同发展。

二、研究领域与任务

(一)乙方的研究领域:____________(根据实际需求填写)。

(二)乙方的具体任务包括但不限于:课题研究、学术交流、论文撰写、成果转化等。

(三)乙方应按照甲方要求,按时提交相关研究成果,包括但不限于研究报告、学术论文等。

三、合作期限与待遇

(一)协议期限为____年,自签订之日起计算。协议期限届满后,双方如需继续合作,可另行签订协议。

(二)乙方在协议期间享有以下待遇:

1.薪酬待遇:根据甲方规定及乙方贡献,支付相应的薪酬。

2.福利待遇:享受甲方规定的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。

3.工作条件:提供符合研究需要的工作条件及实验设备。

4.学术交流:支持乙方参加国内外学术会议、研讨会等活动。

四、知识产权与保密义务

(一)乙方在协议期间所取得的科研成果,包括但不限于论文、专利等,其知识产权归属甲方所有。乙方享有相应的署名权及荣誉权。

(二)双方应共同保护研究成果的保密性,未经对方同意,不得擅自泄露或向第三方转让研究成果及相关技术。

(三)协议终止后,乙方继续承担保密义务,直至研究成果公开发表或公开披露。

五、违约责任与解决争议方式

(一)如双方中的任何一方违反本协议的任何条款,均应承担违约责任。违约方需赔偿对方因此造成的损失。

(二)若双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼解决争议。

六、其他事项

(一)本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。经双方协商一致,可以签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

(二)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

甲方(盖章):___________________ 乙方(签字):___________________

法定代表人/授权代表(签字):___________________

日期:___________________ 日期:___________________

篇2

甲方(单位):_________

乙方(博士后研究人员):_________

根据《中华人民共和国博士后工作条例》和《山东省博士后工作管理规定》以及山东省人民政府鲁政发[2002]45号文件精神,经甲乙双方协商,就乙方到甲方从事博士后研究工作达成如下协议:

一、协议双方

甲方:_________(单位)

乙方:_________(博士后研究人员)

二、协议期限

本协议自乙方进入甲方博士后科研工作站,开始博士后研究工作之日起生效,至乙方期满出站或经考核不合格被甲方解聘时止。

三、双方职责与权利

(一)甲方职责与权利

1.甲方负责乙方的日常行政管理和综合服务工作,保障乙方在站期间的工作、学习和生活条件。

2.甲方负责安排乙方在站期间的研究工作,指定专门的技术人员指导乙方的科研工作。

3.甲方有权对乙方在站期间的工作表现、研究成果进行考核,并根据考核情况对乙方进行奖励或处罚。

4.甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和科研行为规范,对违反规定的行为进行制止和纠正。

5.甲方有权要求乙方在出站时提交研究工作总结和成果,对不合格者有权要求延期出站或辞退。

6.甲方享有对乙方研究成果的署名权。

(二)乙方职责与权利

1.乙方在站期间必须遵守甲方的规章制度和科研行为规范,服从甲方的管理和指导。

2.乙方必须按照甲方要求完成博士后研究工作,保证研究质量。

3.乙方有权要求甲方保障其在站期间的工作、学习和生活条件。

4.乙方有权对甲方提供的科研条件、设备等进行监督,提出改进意见。

5.乙方在出站时须提交研究