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电子厂的劳动合同7篇
书面合同比口头协议更具法律效力，因此应优先选择，合同的细致条款有助于双方在合作中保持透明，从而有效避免未来的利益纠纷，下面是本店铺为您分享的电子厂的劳动合同7篇，感谢您的参阅。
电子厂的劳动合同篇1
甲方：___________
住址：____________邮码：_____________电话：_____________
法定代表人或委托代表人：___________职务：____________
乙方：___________
性别：_________年龄：____________
居民身份证号码：___________
20XX年XX月XX日
根据《中国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本电子厂劳动合同范本，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同为___________期合同。
本合同生效日期20XX年XX月XX日，其中试用期___________
本合同___________终止。
二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任___________岗位（工种）工作。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件
执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
执行不定时工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。
第四条甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
电子厂的劳动合同篇2
甲方：
乙方：身份证号：
根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为短期工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限：
合同期为个月，自20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日止。
二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。
三、甲方聘用乙方的工资为_XX元天。
四、甲方的基本权利与义务
（一）甲方的权利
1、有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；
2、在工作期间，乙方如严重违反劳动纪律和企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；
3、工作期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责。
（二）甲方的义务
1、为乙方提供必要的工作条件；
2、负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训。
五、乙方的基本权利和义务
（一）乙方的权利
1、享有国家法律法规赋予的一切公民权利；
2、享有公司规章制度规定可以享有待遇的权利；
3、试用期间如变更单位，需提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同。
（二）乙方的义务
1、遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；
2、遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；
3、维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务
1、试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；
2、乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同。
七、乙方的其他权利、义务
1、试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；
2、具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利。
八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商的原则处理。
九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签字盖章生效。
甲方盖章：乙方签字：
签约日期：
签约地点：
电子厂的劳动合同篇3
根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同，确立劳动关系。
用人单位（甲方）：
住址（住所）：
法定代表