2025年重庆师范大学考核招聘事业单位工作人员（108人）笔试备考试题
第一部分单选题(80题)
1、当今管理呈现的新趋势是企业从追求利润最大化转变为追求企业（）最大化。
A.社会效益
B.整体价值
C.自身价值
D.经济效益
【答案】：B
【解析】当今管理的新趋势是企业由追求利润最大化转向追求企业整体价值最大化。追求利润最大化是传统企业的目标，仅关注短期的财务收益。而在现代管理理念中，企业越来越认识到自身的发展不能仅仅局限于利润，还要综合考虑企业的品牌形象、客户满意度、员工发展、社会责任等多个方面。整体价值涵盖了企业的经济价值、社会价值和环境价值等多个维度，追求整体价值最大化能够使企业在长期的发展中保持竞争力，实现可持续发展。社会效益只是整体价值的一部分，自身价值表述不准确，经济效益类似传统的利润导向，所以应该是整体价值。
2、在其他环境条件基本相似的情况下，管理幅度和管理层次之间是（）关系。
A.正比
B.反比
C.随机
D.不确定
【答案】：B
【解析】在其他环境条件基本相似的情况下，管理幅度与管理层次之间存在着特定的数量关系。管理幅度指的是一名主管人员有效地监督、管理其直接下属的人数。管理层次则是指组织中从最高主管到具体工作人员之间的不同管理层级。当组织规模一定时，若扩大管理幅度，意味着主管人员能直接管理更多的下属，那么为了覆盖整个组织，所需设置的管理层次就会相应减少；反之，若缩小管理幅度，主管人员管理的下属数量变少，为了实现对整个组织的管理，就需要增加管理层次。所以管理幅度和管理层次之间是反比关系。
3、荀子说：“天行有常，不为尧存，不为桀亡。”这句话蕴含的哲学道理是（）。
A.物质运动规律具有客观性
B.在规律面前人是无能为力的
C.人可以认识和创造规律
D.一切事物的变化都是发展
【答案】：A
【解析】该题主要考查对哲学原理的理解。荀子所说“天行有常，不为尧存，不为桀亡”意思是大自然的运行有其自身规律，不会因为尧的圣明或者桀的暴虐而改变。物质运动规律具有客观性，它不以人的意志为转移，不管人们承认不承认、喜欢不喜欢，规律都客观存在着，并以一定的方式起作用。题干中大自然的运行规律不受尧和桀的影响，体现了物质运动规律的客观性。人在规律面前并不是无能为力的，人可以发挥主观能动性，认识和利用规律，改造客观世界，造福人类，所以说在规律面前人是无能为力的表述错误。规律是客观的，是不以人的意志为转移的，它既不能被创造，也不能被消灭，人可以认识规律，但不能创造规律。发展是事物的前进和上升，是新事物的产生和旧事物的灭亡，并非一切事物的变化都是发展，只有前进的、上升的变化才是发展。综上，正确理解应是物质运动规律具有客观性，对应题干蕴含的哲学道理。
4、某市气象部门基于天气原因发布汽车限行通知，然而交管部门未收到该通知，临时取消了限行，这一情况引发了民众不满。该案例体现的问题是（）。
A.政策打架
B.政策不符合实际情况
C.领导决策偏差
D.民众缺乏理智
【答案】：A
【解析】该案例中气象部门发布汽车限行通知，然而交管部门未收到通知便临时取消限行，这表明两个部门之间的政策出现了不一致的情况，也就是不同部门的政策之间相互冲突，这种现象属于政策打架。而案例中并没有体现出政策不符合实际情况，因为气象部门是基于天气原因发布限行通知的；也没有表明是领导决策偏差，没有证据指向领导决策存在问题；民众不满是因为两个部门政策不一致引发的混乱，并非是民众缺乏理智。所以答案体现的问题是政策打架。
5、一个组织关于利益相关者的关系管理，最关键的是要解决好下列哪个问题：
A.准确定位利益相关者
B.清晰掌握存在的特殊利益
C.熟悉了解每一个利益相关者的关键程度
D.采用科学的方式管理利益相关者
【答案】：A
【解析】组织进行利益相关者关系管理，关键在于准确定位利益相关者。只有明确其身份，才能更好掌握特殊利益、了解关键程度、采用合适方式管理，所以准确定位是基础和关键。
6、关于生活常识，下列说法错误的是（）。
A.吃松花蛋时佐以食醋，是为了减少松花蛋的涩味
B.电灯泡中加入少量红磷，是为了防止灯丝氧化
C.纯碱使馒头稀松多孔，是因为化学反应产生二氧化碳
D.千滚水不宜饮用，是因为其中的细菌含量会大大增加
【答案】：D
【解析】吃松花蛋加食醋可减少涩味，电灯泡加红磷能防灯丝氧化，纯碱与面团反应产生二氧化碳让馒头多孔。千滚水不宜饮用主要是亚硝酸盐增多而非细菌大增，所以说法错误的该项是答案。
7、纳米是一种（）。
A.水稻的品种
B.长度单位
C.粒子
D.时间单位
【答案】：B
【解析】本题主要考查对纳米这一概念的理解。纳米是长度的度量单位，1纳米等于1米的十亿分之一。水稻的品种是指经过人工选育的具有一定特征特性的