学校交假就业协议书
?甲方：
姓名：__________________
性别：__________________
身份证号码：__________________
联系方式：__________________
地址：__________________
乙方：
学校名称：__________________
法定代表人：__________________
地址：__________________
联系方式：__________________
鉴于甲方为乙方学校的学生，乙方为甲方提供就业指导与就业推荐服务，并要求甲方签订就业协议书。现因甲方签订的就业协议书存在虚假内容，双方就该事宜产生纠纷，经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》相关规定，达成如下协议：
一、协议背景
甲方在乙方学校就读期间，乙方为帮助甲方顺利就业，积极组织各类就业指导活动，并向甲方推荐就业单位。甲方在与相关单位沟通就业事宜后，签订了就业协议书。然而，甲方签订的就业协议书所涉及的就业单位实际并未与甲方达成真实有效的就业意向，就业协议书内容存在虚假。
二、标的物或服务具体描述
1.乙方提供的服务
乙方作为学校，有义务为甲方提供全面的就业指导服务，包括但不限于举办就业讲座、提供就业信息、指导简历制作、模拟面试等，帮助甲方提升就业能力，增加就业机会。同时，乙方应积极向各类用人单位推荐甲方，协助甲方与用人单位进行沟通、洽谈，促进甲方顺利就业。
2.虚假就业协议书情况
甲方签订的就业协议书所涉及的就业单位名称为[虚假就业单位名称]，该就业协议书约定甲方将于[入职时间]入职该单位，担任[职位名称]，月薪为[具体薪资金额]等内容。但事实上，甲方与该虚假就业单位并未达成真实的就业意向，就业协议书内容系虚构。
三、双方权利义务
（一）甲方权利义务
1.权利
甲方有权要求乙方按照法律法规及学校相关规定，提供真实、有效的就业指导与就业推荐服务。
在发现就业协议书存在虚假内容后，甲方有权要求乙方协助解决因虚假就业协议书可能产生的问题，维护自身合法权益。
2.义务
甲方应如实向乙方提供个人信息及就业需求，积极配合乙方开展就业指导与就业推荐工作。
甲方不得故意隐瞒或提供虚假信息，导致乙方作出错误的就业推荐或签订虚假就业协议书。
甲方应妥善保管与就业相关的各类文件、资料，不得擅自涂改、伪造就业协议书等相关材料。
（二）乙方权利义务
1.权利
乙方有权要求甲方按照学校规定及双方约定，配合完成就业相关工作，如参加就业指导活动、提交就业材料等。
在甲方违反学校规定或双方约定时，乙方有权采取相应的管理措施，督促甲方改正。
2.义务
乙方应按照法律法规及学校相关规定，为甲方提供优质、专业的就业指导与就业推荐服务，确保就业信息真实、可靠。
乙方应严格审核用人单位资质及就业协议书内容，避免出现虚假就业协议书等情况。
在发现甲方签订的就业协议书存在虚假内容后，乙方应积极采取措施，协助甲方解决问题，如与虚假就业单位沟通解除协议、向相关部门报告等，并承担因自身审核不力可能给甲方造成的损失。
四、违约责任
（一）甲方违约责任
1.若甲方故意隐瞒或提供虚假信息，导致乙方作出错误的就业推荐或签订虚假就业协议书，甲方应承担由此给乙方及第三方造成的全部损失，包括但不限于乙方为甲方就业所投入的各项费用、第三方因甲方虚假就业行为主张的赔偿费用等。
2.甲方擅自涂改、伪造就业协议书等相关材料，乙方有权解除与甲方的相关就业协议，并要求甲方返还因虚假就业协议书获得的不当利益。甲方应承担由此给乙方造成的声誉损失及其他经济损失。
（二）乙方违约责任
1.若乙方未按照法律法规及学校相关规定，为甲方提供真实、有效的就业指导与就业推荐服务，或者因乙方审核不力导致甲方签订虚假就业协议书，乙方应退还甲方已缴纳的与就业相关的费用，并承担甲方因此遭受的直接经济损失，如交通费用、培训费用等。
2.乙方未能及时采取有效措施解决甲方签订虚假就业协议书的问题，导致甲方权益受损进一步扩大的，乙方应承担扩大损失部分的赔偿责任。
五、争议解决
1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他条款
1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方（签字）：________________