中大mba提前面试题目及答案
单项选择题(每题2分,共10题)
1.以下哪种沟通方式效率最高?
A.邮件B.电话C.面对面D.即时通讯软件
答案:C
2.管理者最重要的职责是?
A.制定计划B.协调资源C.激励员工D.监督工作
答案:C
3.市场细分的依据不包括?
A.地理因素B.人口因素C.产品因素D.心理因素
答案:C
4.企业战略的核心是?
A.市场定位B.产品创新C.竞争优势D.客户服务
答案:C
5.财务报表中不包括?
A.资产负债表B.利润表C.现金流量表D.成本核算表
答案:D
6.以下哪个属于固定成本?
A.原材料B.员工工资C.租金D.水电费
答案:C
7.团队建设的关键是?
A.明确目标B.合理分工C.有效沟通D.激励机制
答案:A
8.创新的第一步是?
A.产生创意B.评估创意C.实施创意D.保护创意
答案:A
9.以下哪种决策方法最科学?
A.经验决策B.直觉决策C.群体决策D.理性决策
答案:D
10.营销4P理论中不包括?
A.产品B.价格C.渠道D.人员
答案:D
多项选择题(每题2分,共10题)
1.优秀领导者应具备的特质有()
A.责任心B.决策力C.沟通能力D.执行力
答案:ABCD
2.影响企业竞争力的因素包括()
A.技术创新B.成本控制C.品牌形象D.客户服务
答案:ABCD
3.常见的市场调研方法有()
A.问卷调查B.访谈C.观察D.实验
答案:ABCD
4.企业的基本活动包括()
A.生产B.营销C.物流D.售后服务
答案:ABCD
5.有效的时间管理方法有()
A.制定计划B.设定优先级C.避免拖延D.合理分配时间
答案:ABCD
6.团队冲突的解决方式有()
A.妥协B.合作C.竞争D.回避
答案:ABCD
7.战略管理的过程包括()
A.战略分析B.战略制定C.战略实施D.战略评估
答案:ABCD
8.品牌的构成要素有()
A.名称B.标志C.形象D.声誉
答案:ABCD
9.财务分析的主要内容有()
A.偿债能力B.盈利能力C.营运能力D.发展能力
答案:ABCD
10.创新的类型包括()
A.产品创新B.技术创新C.管理创新D.营销创新
答案:ABCD
判断题(每题2分,共10题)
1.管理就是决策。()
答案:对
2.市场份额越大,企业利润越高。()
答案:错
3.团队成员能力越强,团队绩效越高。()
答案:错
4.战略一旦确定就不能改变。()
答案:错
5.成本越低,产品竞争力越强。()
答案:错
6.品牌知名度越高越好。()
答案:错
7.决策时应考虑所有可能方案。()
答案:错
8.有效的沟通就是把信息传递出去。()
答案:错
9.企业的唯一目标是追求利润最大化。()
答案:错
10.创新只需要关注技术层面。()
答案:错
简答题(每题5分,共4题)
1.简述SWOT分析法。
答案:SWOT分析法通过对企业内部的优势(Strengths)、劣势(Weaknesses)和外部的机会(Opportunities)、威胁(Threats)进行综合分析,为企业制定战略提供依据,发挥优势、利用机会、克服劣势、应对威胁。
2.如何提高团队执行力?
答案:明确目标与职责,让成员清楚任务;合理分配资源,保障工作开展;建立有效沟通机制,及时解决问题;设置合理激励与监督机制,提升成员积极性与责任心。
3.简述目标管理的步骤。
答案:首先制定组织整体目标,然后将总目标层层分解到各部门与个人;接着各部门和个人围绕目标制定行动计划;执行过程中进行监督与调整;最后对目标完成情况进行评估与反馈。
4.营销的核心是什么?
答案:营销核心是满足消费者需求并实现企业目标。通过市场调研了解需求,开发产品或服务满足需求,运用合适的价格、渠道、促销手段,将产品或服务推向市场,达成交易,为企业创造价值。
讨论题(每题5分,共4题)
1.讨论数字化转型对传统企业的机遇与挑战。
答案:机遇在于拓展市场范围、提高运营效率、精准营销等;挑战有技术更新难、数据安全风险、人才短缺、组织架构调整困难等。传统企业需积极