基本信息

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文档摘要

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中条山有色金属集团人才战略规划

一、人才战略规划指导思想：全面实施人才强企战略，贯彻落实科学发展观，以加快提升人力资源职业力量为目标，紧紧抓住培育、吸引、用好人才三个环节，加快人才队伍建设步伐，缓解人才短缺的状况，为集团公司进展供给人才支持。

二、人才战略规划的原则

1、以人为本的原则。要以实现人的可持续进展为目标，强化中条人才理念，促进人才队伍建设与企业进展相协调。

2、力量建设为先导的原则。加快人才力量建设，做到高端拉动，引领进展。

3、实施终身教育和培训的原则。推动实施多层次、多样化的终身教育和培训，不仅满足数量上的供需平衡，并在人才构造方面实现协调和优化。

4、以职业力量为