2025年金华市武义县部分事业单位招聘考试（48名）模拟试卷
第一部分单选题(80题)
1、某县一所学校是该县教育局的下属单位，新任校办秘书小张上报了一份请示，该请示主送县教育局，请求县教育局批准维修老旧宿舍并解决师资紧张问题。针对小张的这一做法，下列判断正确的是（）。
A.不对，小张不应在同一请示中请求两个事项
B.不对，应主送给县政府办公室
C.对的，还应抄送给县人大、县政府
D.对的，小张的做法没有任何错误
【答案】：A
【解析】在撰写请示时，应遵循“一事一请”原则，即一份请示文件里最好只提出一个请求事项。因为不同事项可能涉及不同的审批流程、责任部门和政策规定，如果在同一请示中请求多个事项，会给上级机关的审批和决策带来困难，也不利于明确责任和提高工作效率。本题中小张在同一请示中既请求批准维修老旧宿舍，又要求解决师资紧张问题，这种做法不符合请示的规范要求。主送机关方面，该学校是县教育局下属单位，其请示关于维修宿舍和师资问题，主送给县教育局是合理的，因为县教育局对学校事务有直接管理和决策权，而不是主送给县政府办公室。抄送上，请示一般只在需要知晓情况或协助办理时才进行抄送，县人大主要负责立法和监督等工作，县政府负责全面的行政管理，在这个请示事项中，抄送给县人大、县政府是不合适的。所以小张的做法存在明显错误。
2、组织文化的显性内容包含组织的标志、工作环境、规章制度以及（）。
A.价值观念
B.组织哲学
C.道德规范
D.经营管理行为
【答案】：D
【解析】组织文化分为显性内容和隐性内容两部分。隐性内容是组织文化的根本，包括组织哲学、价值观念、道德规范、组织精神等。显性内容是指那些以精神的物化产品和精神行为为表现形式的，人通过直观的视听器官能感受到的，又符合组织文化实质的内容，它包括组织的标志、工作环境、规章制度和经营管理行为,所以答案选经营管理行为。
3、美国将军克拉克在其回忆录中提到：“我获得了一项不值得羡慕的荣誉，我是美国历史上第一位在没有取得胜利的停战协议上签字的司令官。”令克拉克将军遗憾的这场战争是（）。
A.美国独立战争
B.抗美援朝战争
C.第一次世界大战
D.第二次世界大战
【答案】：B
【解析】本题可根据各选项所涉及战争的结果来逐一分析判断。首先说美国独立战争，这是一场旨在摆脱英国殖民统治、争取国家独立的战争。美国最终赢得了胜利，成功获得了独立。所以该战争并非让克拉克将军遗憾的在未取得胜利的停战协议上签字的战争。再看抗美援朝战争，这是20世纪50年代初，中国人民志愿军为援助朝鲜人民抗击美国侵略而进行的一场战争。1953年7月27日，美国在《朝鲜停战协定》上签字，标志着抗美援朝战争的胜利结束。美国在这场战争中没有取得胜利，克拉克正是在《朝鲜停战协定》上签字的美国将军，他所说的“在没有取得胜利的停战协议上签字”指的就是抗美援朝战争。接着是第一次世界大战，美国在一战后期加入协约国作战，最终协约国取得胜利，美国作为战胜国之一，并非在未取得胜利的停战协议上签字。最后看第二次世界大战，美国同样是反法西斯同盟的重要成员，在二战中发挥了重要作用，并且随着反法西斯同盟的胜利而取得胜利，也不是在未取得胜利的停战协议上签字。综上，令克拉克将军遗憾的这场战争是抗美援朝战争。
4、当发现组织内部成员之间认识不一致，或者个人思想认识偏离决策时，适合采用的行政协调方法是（）。
A.思想教育
B.酝酿协商
C.建议说明
D.冷处理
【答案】：A
【解析】当组织内成员之间认识不统一或者个人的思想认识偏离决策时，需要通过教育引导的方式，让成员树立正确的思想观念，以达成对决策的共识。思想教育能从根本上解决成员认识上的问题，通过宣传、讲解、培训等方式，让成员理解决策的目的、意义和重要性，从而调整自己的思想认识。而酝酿协商通常用于在决策未形成前各方交换意见；建议说明更多侧重于提供信息和解释；冷处理则适用于矛盾暂时不适合立即解决的情况。所以此时适合采用的行政协调方法是思想教育。
5、李某在火车站候车室遗失了电脑，被旅客王某捡到，下列说法符合法律规定的是（）。
A.王某可将电脑交给执勤警察，也可以自己用
B.王某联系李某后声称可以返还，但要求李某支付50元快递费
C.李某登报悬赏3000元寻找电脑，王某表示愿意归还，但李某以悬赏金额过高为由只同意支付1000元
D.王某将电脑交给公安机关，公安机关发布招领公告，经过6个月无人认领，电脑应归王某所有
【答案】：B
【解析】本题可根据拾得遗失物的相关法律规定，对各说法进行逐一分析。根据《民法典》相关规定，拾得遗失物，应当返还权利人。拾得人应当及时通知权利人领取，或者送交公安等有关部门。对于拾得人可以要求的费用，权利人领取遗失物时，应当向拾得人或者有关部门支付