2025年加格达奇区旅游事业发展中心公益性岗位招聘（4人）笔试备考试题

第一部分单选题(80题)

1、下列各项中法律效力最高的是（）。注：这里改写时增加了“法律效力”，是因为一般这样的题目常是围绕法律法规等效力来考查，如果原题目有相关提示信息表明不是法律方面等，请根据实际情况修改。

A.行政法规

B.政府规章

C.地方性法规

D.政府文件

【答案】：A

【解析】在我国法律体系层级效力中，行政法规是国务院为领导和管理国家各项行政工作，根据宪法和法律制定的政治、经济、教育、科技、文化、外事等各类法规的总称。政府规章一般是省、自治区、直辖市和设区的市、自治州的人民政府根据法律、行政法规和本省、自治区、直辖市的地方性法规制定。地方性法规是省、自治区、直辖市的人民代表大会及其常务委员会根据本行政区域的具体情况和实际需要，在不同宪法、法律、行政法规相抵触的前提下制定的法规。政府文件通常是行政机关为执行行政管理职能而制发的具有普遍约束力的决定、命令等，效力往往低于法规规章。效力层级从高到低一般为法律、行政法规、地方性法规、政府规章等，政府文件效力通常低于这些规范性文件。所以效力最高的是行政法规。

2、市人大代表李某向市人大提交了《加快城市智慧型停车场建设》的议案，对农业局“科技下乡”工作提出意见和建议，并且联名对市政府财政预算中的部分采购项目提出质询并要求答复。李某行使了（）。

A.审议权和质询权

B.决定权和提案权

C.提案权和质询权

D.审议权和问责权

【答案】：C

【解析】市人大代表向市人大提交《加快城市智慧型停车场建设》议案，这是代表依法行使提案权，提案权是指人大代表有权依照法律规定的程序，向人民代表大会提出议案。联名对市政府财政预算中的部分采购项目提出质询并要求答复，这体现了代表行使质询权，质询权是指人大代表有权依照法律规定的程序，对政府等机关的工作提出质问并要求答复。审议权是指人大代表在本级人大会议期间，对列入本次会议议程的各项议案进行审查和讨论并发表意见，表明态度，提出建议、批评和意见的权利，题干未体现。决定权是人民代表大会的职权，而非人大代表的权利。问责权一般是相关监督部门具有的权力，人大代表并不具有问责权。所以本题体现了人大代表行使提案权和质询权。

3、某公立医院与刚刚大学毕业的徐某签订聘用合同，下列合同内容符合《事业单位人事管理条例》规定的是（）。

A.签订了三年的聘用合同

B.约定随时解除聘用关系

C.签订了五年的聘用合同，试用期为六个月

D.订立的聘用合同约定徐某的工资在试用期结束后统一发放

【答案】：A

【解析】根据《事业单位人事管理条例》规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。工资应当按照规定及时足额发放，不能在试用期结束后统一发放。同时，聘用关系的解除需要按照规定执行，不能约定随时解除。对于聘用合同期限，签三年符合规定；签五年也符合要求，不过试用期为六个月不符合初次就业且合同期限3年以上试用期应为12个月的规定。随时解除聘用关系不符合规定；工资在试用期结束后统一发放不符合工资及时足额发放的要求。所以正确的是签订三年的聘用合同。

4、在市场经济条件下，能引导市场自动调节供求关系，进而保证需求大致平衡的信号是（）。

A.企业利润的变化

B.国家政策的变化

C.市场价格的波动

D.物价指数的涨跌

【答案】：C

【解析】在市场经济中，市场机制通过价格、供求、竞争等要素相互作用来实现资源的配置。价格机制是市场机制的核心机制，市场价格的波动能够引导市场自动调节供求关系。当市场上某种商品供过于求时，商品价格会下降，这会促使生产者减少生产规模，降低供给量；同时，较低的价格会刺激消费者增加购买量，从而使需求量上升，最终使得供求关系趋向平衡。相反，当某种商品供不应求时，价格会上涨，生产者会扩大生产规模增加供给，而消费者会因价格上涨减少需求，供求也会逐步趋向平衡。企业利润的变化主要反映企业自身的经营状况和经济效益，虽然与市场供求有一定关联，但它并不能直接引导市场自动调节供求关系。国家政策的变化属于宏观调控手段，是政府对经济进行干预的方式，并非市场自动调节的信号。物价指数是衡量物价水平变动情况的指标，它是对物价总体变动的反映，而不是引导市场自动调节供求的直接信号。综上，能够引导市场自动调节供求关系，保证需求大致平衡的信号是市场价格的波动。

5、《战国策》中记载“商君治秦，法令至行，公平无私，罚不讳强大，赏不私亲近”，这体现了商鞅在帮助秦孝公治理秦国时注重（）。

A.严明法度

B.排除异己

C.推行县制

D.奖励军功

【答案】：A

【解析】这句话意思是商鞅治理秦国时，法令得以坚决推行，公