企业家经营决策权视角下人力资本收益权与企业绩效的关联探究

一、绪论

1.1研究背景

在知识经济时代，人力资本已成为推动经济发展的核心要素，而企业家人力资本作为其中的关键组成部分，其地位愈发凸显。企业家凭借独特的洞察力、创新精神和卓越的管理能力，在企业运营中发挥着不可替代的作用，成为企业发展的核心驱动力。从宏观层面来看，一个国家或地区的经济繁荣程度与企业家阶层的规模及其功能的有效发挥密切相关，企业家是促进经济增长、推动创新和创造就业机会的重要力量。

随着经济全球化和市场竞争的日益激烈，企业面临着前所未有的挑战与机遇。在这样的背景下，企业的绩效不仅取决于物质资本的投入，更依赖于企业家人力资本的质