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光伏施工员工雇佣合同
甲方(雇主)：_____________
法定代表人/负责人：__________
注册地址：_____________
联系电话：_____________
乙方(雇员/光伏施工员工)：_____________
身份证号码：_________________
住址：_________________________
联系电话：_____________________
鉴于甲方因光伏工程项目施工需要，聘请乙方从事光伏安装及相关施工工作，双方在平等自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，签订本合同，共同遵守以下条款：
一、合同期限
本合同类型为____(固定期限/无固定期限/完成一定工作任务为期限)的劳动合同。
1.如为固定期限，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.如为完成一定工作任务为期限，工作任务完成的标志为____________________。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要，在____(具体工作地点)从事光伏安装、施工及相关工作。
2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，遵守施工现场的安全规定和操作规程。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行____(标准工时/综合计算工时/不定时)工作制。
2.乙方享有国家规定的休息休假权利，甲方应合理安排乙方的工作与休息时间，确保乙方每周至少休息一天。
四、劳动报酬
1.乙方的工资为____元/月(或按日/小时计酬，具体为____元/日/小时)，支付时间为每月____日。
2.甲方应按时足额支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠。
3.乙方在试用期间的工资为约定工资的____%。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方在甲方工作期间，享受国家规定的各项福利待遇，包括但不限于高温津贴、节日福利等。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合国家规定的安全生产条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全生产教育和培训。
2.乙方应严格遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
七、合同的变更、解除、终止和续订
1.双方协商一致，可以变更本合同的相关条款。
2.符合《中华人民共和国劳动合同法》规定的解除、终止条件时，本合同可依法解除或终止。
3.本合同期满，经双方协商一致，可以续订劳动合同。
八、违约责任
1.任何一方违反本合同约定，给对方造成经济损失的，应依法承担赔偿责任。
2.因乙方过错造成甲方损失的，甲方有权从乙方工资中扣除相应的赔偿费用，但每月扣除的部分不得超过乙方当月工资的20%，若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
九、争议解决
1.因履行本合同发生争议，双方应友好协商解决;协商不成的，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章)：______________________
法定代表人/负责人(签字)：________________
乙方(签字)：______________________
签订日期：____年____月____日