2025金华市金东区编外招聘61人考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(80题)
1、首先运用“市场经济”概念的人是（）。
A.马克思
B.列宁
C.斯大林
D.邓小平
【答案】：B
【解析】首先对各人物相关情况进行分析。马克思主要是对资本主义经济进行深入剖析和批判，提出了剩余价值理论等重要学说，他所处的时代未使用“市场经济”这一概念。列宁在领导苏俄进行社会主义建设过程中，曾实施新经济政策，利用商品货币关系来恢复和发展经济，但“市场经济”概念并非由他首先运用。斯大林建立了高度集中的计划经济体制，强调计划对经济的全面控制，也未首先运用“市场经济”概念。而邓小平以巨大的政治勇气和理论勇气，首先运用了“市场经济”概念，并指出计划和市场都是经济手段，不是社会主义与资本主义的本质区别，突破了传统观念的束缚，为中国经济体制改革指明了方向。所以首先运用“市场经济”概念的人是邓小平。
2、当作者与受文者不存在隶属关系时，仅选取（）。
A.上行文
B.平行文
C.下行文
D.公布性文件
【答案】：B
【解析】公文按照行文方向可分为上行文、平行文和下行文。上行文是下级机关向所属上级机关的发文；下行文是上级领导机关对所属的下级机关的一种行文；而平行文是指平行机关或不相隶属的机关之间的发文。题目中明确作者与受文者不存在隶属关系，这种情况下应选用平行文。公布性文件是向社会公众发布的公文，与作者和受文者的隶属关系无关，所以不符合要求。因此答案是平行文。
3、在管理活动中，不同部门之间常常出现“扯皮”现象，此时比较适用的协调方式（）。
A.主体合流法
B.跟踪处理法
C.谈心法
D.当面表态法
【答案】：B
【解析】在管理活动里，当不同部门之间出现“扯皮”问题时，当面表态法是比较适用的协调方式。主体合流法主要用于对冲突双方的意见进行综合归纳，形成一个新的方案或办法，使双方的意见都能在新方案中得到体现，并不适用于解决“扯皮”问题。跟踪处理法通常是对已经协调处理过的事项进行持续跟进，以确保问题得到彻底解决，它并非针对“扯皮”情况的直接协调方式。谈心法一般用于解决人员之间情感、思想方面的矛盾，对于部门之间因工作责任划分等产生的“扯皮”问题效果欠佳。而当面表态法可以让各部门在公开场合表明自己的态度和立场，明确责任，当场解决问题，避免相互推诿和“扯皮”现象，所以更适合这种不同部门“扯皮”的情况。
4、航空航天发展对国家自身发展具有重要战略意义，下列关于航空航天技术的叙述正确的是（）。
A.首个发射载人空间站的国家是美国
B.航空技术与航天技术是同一种技术，统称为航空航天技术
C.火箭按射程分为近程火箭，中程火箭，远程火箭和洲际火箭
D.中国第一艘载人航天飞船是神舟六号
【答案】：C
【解析】首个发射载人空间站的国家是苏联，1971年4月19日，苏联发射了世界上第一个载人空间站“礼炮”1号，所以首个发射载人空间站的国家并非美国；航空技术与航天技术是两种不同的技术，航空技术主要是在地球大气层内进行飞行活动的技术，航天技术是指穿越大气层进入太空进行探索、开发和利用太空等活动的技术，二者不能简单地统归为同一种技术；火箭按射程可分为近程火箭、中程火箭、远程火箭和洲际火箭；中国第一艘载人航天飞船是神舟五号，2003年10月15日，神舟五号搭载航天员杨利伟进入太空，使中国成为世界上第三个独立掌握载人航天技术的国家，而非神舟六号。综上，只有关于火箭按射程分类的叙述是正确的。
5、马克斯·韦伯提出（）。
A.管理是有组织性的
B.管理遵循对事不对人的原则
C.管理的人本规律
D.组织职能具有合理性、有序性和规范性
【答案】：B
【解析】马克斯?韦伯是德国著名社会学家，他提出了理想的行政组织体系理论。该理论强调组织的管理遵循对事不对人的原则，在组织中，人员的任用和晋升等都依据客观的标准，而不是个人的情感或关系等因素。认为管理是有组织性的并非韦伯的独特观点；管理的人本规律强调以人为中心进行管理，这和韦伯强调的科层制等理论重点不同；组织职能具有合理性、有序性和规范性表述比较宽泛，不是韦伯提出的关键内容。所以正确答案是管理遵循对事不对人的原则。
6、下列关于资本的说法，错误的是（）。
A.在运动中实现增殖
B.带来剩余价值的价值
C.由货币表现出的商品价值
D.可以区分为不变资本和可变资本
【答案】：C
【解析】资本是能够带来剩余价值的价值，它在不断的运动中实现自身的增殖。依据资本在剩余价值生产过程中的不同作用，资本可以区分为不变资本和可变资本。不变资本是以生产资料形态存在的资本，在生产过程中只转变自己的物质形态而不改变自己的价值量，不发生增殖；可变资本是用来购买劳动力的那部分资本，在生产过程中不仅能够创造出补偿劳动力价值的价值