劳动保障所半年工作总结
20XX年上半年，在上级部门的正确领导和大力支持下，我劳动保障所紧紧围绕年度工作目标，深入贯彻落实各项劳动保障政策法规，扎实推进就业创业、劳动关系协调、社会保险扩面等重点工作，积极服务民生，有效维护劳动者合法权益，现将半年工作总结如下：
一、工作完成情况
（一）就业创业工作成效显著
1.精准落实就业帮扶政策
上半年，我所全面摸排辖区内就业困难人员、失业人员、高校毕业生等重点群体的就业需求，建立动态管理台账，实行动态跟踪服务。通过开展“一对一”就业指导、岗位推荐等方式，累计帮助[X]名就业困难人员实现再就业，帮扶就业率达到[X]%。针对高校毕业生，联合辖区企业举办高校毕业生专场招聘会[X]场，提供就业岗位[X]个，达成就业意向[X]人。同时，积极宣传创业扶持政策，为[X]名自主创业人员发放创业担保贷款共计[X]万元，带动就业[X]人。
2.开展职业技能培训
为提升劳动者就业能力，满足企业用工需求，我所结合辖区产业发展特点和市场需求，联合专业培训机构开展各类职业技能培训。上半年，共组织开展家政服务、电工、焊工、电子商务等技能培训班[X]期，培训人数达[X]人次。培训后，就业率显著提升，其中家政服务培训班学员就业率达到[X]%，电工、焊工等技能培训班学员就业率达到[X]%，有效缓解了企业“用工难”和劳动者“就业难”的问题。
3.加强就业服务平台建设
不断完善基层就业服务平台功能，优化服务流程，提高服务效率。通过线上线下相结合的方式，及时发布就业岗位信息，为劳动者和企业搭建便捷的沟通桥梁。线上利用微信公众号、就业服务网站等平台发布岗位信息[X]条；线下在劳动保障所服务大厅设立就业信息宣传栏，定期更新岗位信息，为群众提供“家门口”的就业服务。同时，积极开展就业失业登记工作，上半年共办理就业登记[X]人，失业登记[X]人，为劳动者享受就业扶持政策提供了有力保障。
（二）劳动关系协调平稳有序
1.加强劳动保障监察执法
加大劳动保障监察巡查力度，重点对辖区内企业的劳动合同签订、工资支付、社会保险缴纳、工作时间等情况进行检查。上半年，共开展日常巡查[X]次，检查企业[X]家，涉及劳动者[X]人。通过检查，督促企业补签劳动合同[X]份，纠正超时加班企业[X]家，有效规范了企业用工行为。同时，积极处理劳动者投诉举报案件，共受理投诉举报案件[X]起，已办结[X]起，为劳动者追回拖欠工资[X]万元，切实维护了劳动者的合法权益。
2.推进劳动争议调解工作
充分发挥基层劳动争议调解组织的作用，建立健全劳动争议调解机制，及时化解劳动纠纷。上半年，共调解劳动争议案件[X]起，调解成功[X]起，调解成功率达到[X]%。通过开展调解工作，将矛盾化解在基层，有效避免了劳动争议案件的升级和激化，维护了劳动关系的和谐稳定。同时，定期组织调解员参加业务培训，提高调解人员的业务水平和调解能力。
3.开展劳动保障法律法规宣传
通过多种形式开展劳动保障法律法规宣传活动，提高企业和劳动者的法律意识。上半年，共举办劳动保障法律法规专题讲座[X]场，发放宣传资料[X]余份，接受群众咨询[X]人次。同时，利用微信公众号、社区宣传栏等平台推送劳动保障法律法规知识，营造了良好的法治氛围。通过宣传，企业依法用工意识明显增强，劳动者依法维权能力得到有效提升。
（三）社会保险扩面稳步推进
1.加大社保政策宣传力度
为提高群众对社会保险政策的知晓率，我所通过多种渠道开展社保政策宣传活动。组织工作人员深入社区、企业、集市等场所，发放社保政策宣传手册，面对面为群众讲解养老保险、医疗保险、失业保险等社保政策。上半年，共发放宣传资料[X]余份，开展政策宣讲活动[X]次，接受群众咨询[X]人次。同时，利用微信公众号、社区广播等平台推送社保政策解读信息，扩大政策宣传覆盖面。
2.推进社保扩面参保工作
以灵活就业人员、个体工商户、新业态从业人员等群体为重点，积极推进社保扩面参保工作。通过上门走访、电话联系等方式，动员未参保人员及时参保缴费。上半年，共新增城镇职工养老保险参保人数[X]人，城乡居民养老保险参保人数[X]人，失业保险参保人数[X]人，基本医疗保险参保率达到[X]%以上。同时，做好社保缴费基数申报和稽核工作，确保社保基金应收尽收。
3.优化社保经办服务
进一步简化社保经办流程，推行“一站式”服务，提高服务效率。在劳动保障所服务大厅设立社保经办窗口，为群众提供参保登记、缴费申报、待遇申领等“一站式”服务。同时，积极推广“互联网+社保”服务模式，引导群众通过网上服务平台、手机APP等渠道办理社保业务，实现“数据多跑路，群众少跑腿”。上半年，通过网上服务平台办理社保业务[X]件，群众满意度显著提高。
二、存在的问题
（一）就业工作面临挑战
随着经济形势的变化和产业结