2023年9月绥化市税务系统遴选面试真题
第一部分单选题(5题)
1、单位安排你负责一次外出活动，而另一位协作的同事与你有矛盾，你怎样处理?
【答案】：(1)江泽民同志在参加国家大型集会活动时,总喜欢领着大家唱一首歌《团结就是力量》。一个国家、一个民族需要团结,一个单位、一个团体同样离不开团结。团结出战斗力,团结出生产力。(2)我和同事外出活动,必须以工作为重,以大局为重,注意讲求团结,人与人之间有点矛盾是正常的。外出之前,领导会把工作的性质、任务和目的交代清楚。(3)领导让我来负责这次活动,我想这位同事也一定能正确认识和看待。(4)在工作中,我应学习蔺相如的高风亮节,从严要求自己,时时考虑工作,事事出于公心,处处注意化解矛盾,化大为小,化干戈为玉帛,争取做到求大同、存小异,精诚团结,同舟共济,圆满完成领导交办的任务。(5)为了圆满完成这次外出任务,不致产生新的矛盾,我应该在活动一开始就对这次活动进行详细分工,明确各自职责,活动中对他多尊重,工作中多沟通,生活中多照顾。
【解析】此题是一道人际关系处理类的公务员面试题，主要考察考生在工作中面对与有矛盾的同事合作时的应对能力和团队协作意识。体现团结重要性答案开篇引用江泽民同志带领大家唱《团结就是力量》，强调国家、民族、单位、团体都需要团结，团结能产生战斗力和生产力。这表明考生具有正确的大局观，认识到团结在工作中的重要意义，将团结的理念上升到一定高度，为后续处理与同事的矛盾奠定思想基础。秉持工作为重原则答案指出要以工作和大局为重，正确看待同事间的矛盾。说明考生能分清主次，不将个人矛盾带到工作中，明白领导安排工作的意图，体现出较强的职业素养和责任意识。同时相信同事也能正确认识和看待此次合作，展现出对同事的基本信任。学习榜样化解矛盾提及学习蔺相如的高风亮节，从严要求自己，以公心对待工作，积极化解矛盾。这显示考生懂得借鉴历史智慧，通过自我约束和主动作为，努力缓和与同事的关系，营造良好的工作氛围，体现出较高的情商和沟通协调能力。具体措施确保任务完成为保证活动顺利进行且避免产生新矛盾，提出在活动开始时进行详细分工，明确职责。活动中尊重同事，工作上加强沟通，生活中给予照顾。这些具体可行的措施体现了考生的组织管理能力和团队协作能力，能够从实际操作层面解决问题，确保圆满完成领导交办的任务。总体而言，答案紧扣题目要求，从思想认识到实际行动，全面展示了考生处理与有矛盾同事合作问题的能力和方法，符合公务员在工作中应具备的综合素质要求。
2、果要你负责在社区里组织一个针对大龄青年的牵手俱乐部,你会从哪几方面入手准备?
【答案】：首先对社区大龄青年的人数、性别、学历、身体健康状况、联系方式等情况进行调查,做好登记工作,建立本社区大龄青年的数据库并及时更新信息;2、在社区内通过张贴海报、发放传单、登门访问等形式向社区居民宣传俱乐部的宗旨、活动形式、负责人员等信息;3、举办舞会、旅游、竞赛等娱乐活动,增进成员之间的交往与沟通;4、俱乐部可采取会员制形式,通过收取会费弥补部分费用;如果有条件可向街道申请资金补助或提供场地、设备等等;俱乐部还可以定期举办晚会,邀请当地居民和已经牵手的会员们,与新会员一起联欢、交流经验,同时增加社区和居民对牵手俱乐部的了解和支持。
【解析】这是一道考查组织策划能力的公务员面试题，旨在考察考生对组织社区活动的全面规划和执行能力。破题点在于从多个关键方面进行筹备，确保俱乐部顺利开展，为大龄青年搭建交友沟通平台。以下是具体的解析：1.前期调查：组织针对社区大龄青年的牵手俱乐部，前期精准调查至关重要。通过详细了解社区大龄青年的人数、性别、学历、身体健康状况、联系方式等基本信息，做好登记工作并建立数据库，且及时更新数据。这有助于深入掌握目标群体特征，为后续活动的针对性开展、资源合理分配及活动个性化设计提供有力支撑。2.宣传推广：为确保活动的参与度和影响力，需在社区内广泛宣传俱乐部相关信息。可采用张贴海报、发放传单、登门访问等多种形式，向社区居民介绍俱乐部的宗旨、活动形式及负责人员等内容。有效的宣传能够提高俱乐部的知晓度，吸引更多符合条件的大龄青年参与，同时也能获得社区居民的支持与理解。3.活动组织：俱乐部的核心在于为大龄青年提供交流互动的机会，增进他们之间的了解和感情。因此，要精心策划并举办舞会、旅游、竞赛等丰富多彩的娱乐活动。这些活动不仅能为大龄青年创造轻松愉快的交往氛围，促进成员之间的沟通与交流，还能增强俱乐部的吸引力和凝聚力。4.经费与资源保障：俱乐部的持续运营离不开稳定的经费和资源支持。可采取会员制形式收取会费，以弥补部分活动费用。若条件允许，还可向街道申请资金补助，争取场地、设备等资源支持。这些举措能够确保俱乐部有足够的资金和物资来开展活动，保障其正常