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文件名称:城市小广告清理保洁服务项目管理思路.docx
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总页数:8 页
更新时间:2025-06-12
总字数:约2.89千字
文档摘要

城市小广告清理保洁服务项目管理思路

一、管理理念

(一)企业管理理念

XX公司在管理上采用“公平、公正、透明、民主化”的管理模式,“优质服务是我们的生命”的服务精神。员工在“态度决定一切”的指导思想上认真执行“两个态度”,即工作态度与服务态度。努力学习、兢兢业业,发挥能量,与公司同进步、共发展。

1.严谨、科学、高效、合理的管理制度,让公司的运作更为规范化,成为行业的领军者,稳步、快速、高效的前进与发展。

2.公平、公正、严格、透明的管理态度,让员工安心、快乐的工作,并为员工提供一个发挥特长、提高自我的表演舞台。

3.团结、互助、友爱、支持的管理氛围,为员工创造出良好的工作与生活环境,使员工有归属感,公司生机勃勃、充满活力。

(二)项目服务理念

1.贯彻“以人为本、以信誉求发展”的工作理念。

以“协助企业解决人的问题”“让人才成为品牌”为使命,实施“三关注、三同样”人性化管理,消除非体制性障碍,视员工为企业最大财富,将人力资源与企业发展战略紧密联系在一起,不断增强企业竞争力。“三关注、三同样”即:关注成长、同样培养,关注业绩、同样考核,关注生活、同样待遇。

2.倡导“管理和服务相结合,以服务为主”的理念。

在管理学中,管理和服务似乎是辩证的矛盾统一体,只有将两者有机地结合,方能实现管理和服务水平的同步提升,并获得持续改进。其必须依照有关法律、法规、政策及服务合同赋予的权力和责任行使职权和承担责任。服务要靠管理来实现,但是管理是手段,服务才是目的,管理的最终归宿是服务。通过有效的管理,达到为所服务单位、委托方服务的目的。

二、管理体系

为了能更好完成本项目保洁管理项目的工作,本着服务质量能够让市民满意、让业主单位认同的同时,又能节约成本、提高工作绩效的原则,针对本项目的实际情况,编制了本套管理体系,一套好的管理体系不应只是空泛的理论阐述,而应联系实际,在日后的项目管理工作中能够得以充分发挥,我们就是以此为目标,并且努力形成了本项目的管理特色。

(一)本管理方式按“决策、组织、领导、控制、创新”的体系进行编写。我们十分强调决策和创新在管理中的作用,我们坚持计划只是决策的一种体现形式。

(二)本管理方式在汲取以往保洁项目管理经验的同时,也注意发掘本项目的管理特点,对此进行认真研究分析与总结,尽力做到在管理实践中不断累积与进步。

(三)本管理方式高度重视道德和企业文化在管理中的运用,因而导入了公司的企业文化理念,以期建立一支高效而又高素质的环卫队伍。

(四)为了保证本管理方式在实际管理中能够正常的运作,我们将以ISO9001《质量管理体系》、ISO4001《环境管理体系》和OHSAS18001《职业健康安全管理体系》为基础,建立了一系列的管理制度,为日后的管理工作提供了有力的保障体系。

三、管理方式

为了能更好完成本项目清理保洁管理项目的工作,本着服务质量能够让市民满意、让业主单位认同的同时,又能节约成本、提高工作绩效的原则,针对本项目的实际情况,编制了本套管理体系,一套好的管理体系不应只是空泛的理论阐述,而应联系实际,在日后的项目管理工作中能够得以充分发挥,我们就是以此为目标,并且努力形成了本项目的管理特色。

1.本管理方式按“决策、组织、领导、控制、创新”的体系进行编写。我们十分强调决策和创新在管理中的作用,我们坚持计划只是决策的一种体现形式。

2.本管理方式在汲取以往保洁项目管理经验的同时,也注意发掘本项目的管理特点,对此进行认真研究分析与总结,尽力做到在管理实践中不断累积与进步。

3.本管理方式高度重视道德和企业文化在管理中的运用,因而导入了公司的企业文化理念,以期建立一支高效而又高素质的环卫队伍。

4.为了保证本管理方式在实际管理中能够正常的运作,我们将以ISO9001《质量管理体系》、ISO4001《环境管理体系》和OHSAS18001《职业健康安全管理体系》为基础,建立了一系列的管理制度,为日后的管理工作提供了有力的保障体系。

四、管理机制

项目管理是一个复杂的工作系统,结合我司对多年环卫服务管理经验的不断总结与完善,已建立了一套完整的管理体系,为了能更好开展工作,根据小广告清理保洁服务项目的管理特点,对项目的运作主要采取了包括以下管理机制、监督机制、资金运作机制、人力资本激励机制、员工自我约束制等。

我公司在现行的管理机制基础上按照《环境卫生作业服务质量标准》和招标方在招标文件中关于考核办法,针对小广告清理保洁服务的特殊性、重要性,单独制定和完善内部的规章制度、岗位职责、考核办法、奖惩措施等,以此调动员工的工作积极性,规范保洁人员的保洁方法,是保洁人员在保洁作业中有章可循。同时也为了惩治懒散和不良作风,经公司研究决定特制定本制度。本制度适用于公司全体员工。

(一)管理机制

为明确本项目在日后管理工作中的总体目标和方向,