基本信息

---

下载

文档摘要

---

违反实习协议

2025年违反实习协议：若实习生违反实习协议，需承担相应违约责任。实习生应严格按照协议约定的工作内容、工作时间、保密条款等执行。若未经实习单位书面同意擅自提前结束实习，或在实习期间泄露实习单位商业秘密、技术秘密等机密信息，以及违反实习单位规章制度且情节严重的，实习单位有权要求实习生赔偿因其违约行为给实习单位造成的直接和间接经济损失，包括但不限于招聘成本、培训费用等。同时，实习单位保留进一步追究法律责任的权利。若实习单位违反实习协议，未按照约定为实习生提供实习岗位、实习指导或支付实习补贴等，实习生有权要求实习单位履行协议义务，并赔偿因违约行为给实习生造成的合理损失，如交通费用、住宿费用增加等。双方在发生违反实习协议情况时，应首先友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。