2025年加格达奇区城市建设综合服务中心公益性岗位招聘（2人）模拟试卷
第一部分单选题(80题)
1、马克思认为，分配方式是由生产方式决定的，有什么样的生产方式就有什么样的分配方式。我国现阶段的分配制度是（）。
A.按需分配
B.按资分配
C.平均分配
D.按劳分配为主，多种分配方式并存
【答案】：D
【解析】我国现阶段实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。这一制度是由我国社会主义初级阶段的基本国情决定的。我国处于社会主义初级阶段，生产力发展水平不平衡、多层次，这就决定了不能实行单一的分配方式。按需分配是共产主义社会的分配方式。在共产主义社会，生产力高度发达，物质财富极大丰富，人们的思想觉悟极大提高，能够按照每个人的需要进行分配。按资分配是指资本所有者凭借其投入的资本，参与企业利润分割的分配方式，这不能全面体现我国现阶段的分配制度特征。平均分配是原始社会的分配方式，在生产力水平极为低下的情况下，为了保证氏族成员的生存和繁衍，人们实行平均分配。然而在我国现阶段，这种分配方式不利于调动劳动者的积极性和创造性，不利于促进生产力的发展。所以我国现阶段的分配制度是按劳分配为主，多种分配方式并存。
2、下面关于管理跨度的说法，错误的一项是：
A.工作复杂变化程度大，则管理跨度的设计相应较大
B.组织环境简单而稳定，管理跨度的设计可以较大
C.工作的计划程度及按计划实施的程度高，管理跨度可以较大
D.下属和上级的能力都较强，管理跨度可以较大
【答案】：A
【解析】管理跨度是指一个管理者能够有效地管理和指导的下属人数。工作复杂变化程度大时，管理者需要花费更多时间和精力去处理各种复杂情况和变化，难以同时管理较多下属，所以管理跨度应相应较小，而不是较大；组织环境简单而稳定，管理工作相对轻松，管理者可以管理较多的下属，管理跨度设计可以较大；工作的计划程度及按计划实施的程度高，意味着工作有明确的标准和流程，管理者可以更高效地监督和指导下属，管理跨度可以较大；下属和上级的能力都较强，上级有能力进行有效管理，下属也能独立完成工作，管理跨度也可以较大。所以说法错误的是工作复杂变化程度大则管理跨度设计相应较大这一表述。
3、主张发挥国家的职能，使享受社会福利成为每个公民权利的社会福利模式，又称为：
A.美国模式
B.德国模式
C.日本模式
D.北欧模式
【答案】：D
【解析】主张发挥国家职能，使享受社会福利成为每个公民权利的社会福利模式为北欧模式。美国模式强调市场机制和个人责任，福利提供相对有限且以选择性福利为主，并非强调国家职能使福利成为公民普遍权利。德国模式以社会保险为核心，主要基于就业关联和缴费原则，侧重维持社会公平和保障劳动者权益。日本模式具有家族主义和企业中心的特点，福利体系一定程度依赖企业和家庭，并非以国家全面保障公民福利权利为主要特征。而北欧模式以国家为主导，通过高税收等方式提供广泛且全面的社会福利，将享受社会福利视为公民基本权利，致力于实现社会的公平和平等，保障公民从出生到死亡的各方面需求。
4、按照中国传统纪年法，2020年是庚子年，2025年是（）年。
A.庚巳
B.乙辰
C.甲辰
D.乙巳
【答案】：D
【解析】中国传统纪年法采用干支纪年，十天干为甲、乙、丙、丁、戊、己、庚、辛、壬、癸，十二地支为子、丑、寅、卯、辰、巳、午、未、申、酉、戌、亥。十天干与十二地支依次相配，组成六十个基本单位，以此循环纪年。从2020年庚子年到2025年，经过了5年。天干是十个一循环，依次往后推，庚后面第5个是乙；地支是十二个一循环，子后面第5个是巳。所以，2025年是乙巳年。
5、古人有云：“文不称第一，武不称第三。”文科考试中“连中三元”不包括（）。
A.解元
B.会元
C.状元
D.殿元
【答案】：D
【解析】本题可根据“连中三元”的相关知识，对各选项进行分析判断。“连中三元”是指在科举考试中，接连在乡试、会试、殿试中考取第一名。其中，乡试第一名被称为解元，会试第一名被称为会元，殿试第一名被称为状元。而“殿元”并非“连中三元”的组成部分。因此本题答案为“殿元”。
6、某美容院老板卢某在未明确向消费者告知商品价格的情况下，在未经消费者同意时就为其使用多种美容产品，随后索要高额费用。那么，卢某的这一行为涉嫌构成（）。
A.诈骗罪
B.非法经营罪
C.强迫交易罪
D.抢夺罪
【答案】：C
【解析】该题主要考查对不同罪名构成要件的理解与应用，需结合题干中美容院老板卢某的具体行为进行分析。诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。题干中虽存在不明确告知价格的情况，但重点在于未经同意使用产品并索要高额费用，并非单纯通过虚构事实或隐瞒真相骗取财物，所以不构成诈骗