职业病防治法模拟试题与答案（附解析）
一、单选题（共30题，每题1分，共30分）
1.公司《关于开展职业病防治攻坚和尘毒危害专项治理的通知》（钢安管发〔2019〕8号），要求各单位结合岗位实际对接触职业病危害的岗位人员上岗前和在岗期间进行职业卫生规章制度、操作规程、应急救援措施、职业病防护设施和个人防护用品的正确使用维护方法及相关警示标识的含义等培训，并经（）考试合格后才能上岗作业。
A、书面
B、实际操作
C、书面和实际操作
D、口头
正确答案：C
答案解析：根据公司《关于开展职业病防治攻坚和尘毒危害专项治理的通知》要求，接触职业病危害岗位人员培训后需经书面和实际操作考试合格才能上岗作业，故答案选C。
2.接触粉尘作业人员在岗期间职业健康检查的目标疾病是（）。
A、尘肺和职业禁忌证
B、肺结核和肺功能损害的疾病
C、肺活量降低
D、皮肤损害
正确答案：A
答案解析：接触粉尘作业人员在岗期间职业健康检查的目标疾病主要是尘肺，同时要筛查职业禁忌证，所以答案是[A]。尘肺是长期吸入生产性粉尘而引起的以肺组织纤维化为主的全身性疾病，是接触粉尘作业人员常见且严重的职业病。职业禁忌证是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。肺结核等其他选项中的疾病并非接触粉尘作业人员在岗期间职业健康检查的主要目标疾病。
3.预防职业中毒的根本是（）。
A、降低毒物浓度
B、采取综合措施
C、无毒代替有毒
D、加强通风
正确答案：C
4.产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业（）的原则。
A、职业卫生
B、劳动保护
C、分开
正确答案：C
答案解析：产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业分开的原则，这样能有效避免不同作业之间有害因素的相互影响，保障劳动者的职业健康。
5.医疗卫生机构承担职业病诊断，应当经省、自治区、直辖市人民政府（）批准。
A、安全监管部门
B、人力资源和社会保障部门
C、卫生行政部门
正确答案：C
答案解析：医疗卫生机构承担职业病诊断，应当经省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门批准。这是因为职业病诊断专业性强，关系到劳动者健康权益和诊断的准确性、公正性，卫生行政部门在医疗行业管理、规范等方面具有职责和专业优势，能对职业病诊断机构进行严格审批和监管，确保其具备相应条件和能力开展诊断工作。
6.当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请（）。
A、行政诉讼
B、体检
C、再鉴定
D、行政复议
正确答案：C
答案解析：当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请再鉴定。这是职业病诊断鉴定程序中的规定，目的是为当事人提供进一步的救济途径，以保障其合法权益，确保职业病诊断鉴定结果的准确性和公正性。
7.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（）标准。
A、安全生产
B、劳动保护
C、职业卫生
正确答案：C
答案解析：产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家职业卫生标准，这是为了保障劳动者的职业健康，防止职业病的发生。劳动保护侧重于一般的劳动安全防护等方面；安全生产涵盖范围更广，包括各种安全管理等，而这里强调的是职业病危害因素相关的特定职业卫生标准。
8.劳动者可以在（）依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
A、本人户籍所在地
B、用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地
C、用人单位所在地
正确答案：B
答案解析：《中华人民共和国职业病防治法》第四十四条规定，劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
9.接触职业病危害的劳动者初次培训时间不得少于（）学时，继续教育不得少于（）课时。（）
A、8、4
B、4、2
C、16、8
D、4、4
正确答案：A
10.用人单位应依照要求，制定、落实本单位职业健康检查的（）。
A、长期规划
B、季度安排
C、月度计划
D、年度计划
正确答案：D
答案解析：职业健康检查的年度计划能够系统、全面地规划一年中职业健康检查的各项工作安排，包括检查的时间、人员范围、检查项目等，便于用人单位有序组织实施，以确保劳动者的职业健康得到有效保障，所以用人单位应制定、落实本单位职业健康检查的年度计划。
11.职业病诊断、鉴定过程中，在确认劳动者职业史、职业病危害接触史时，当事人对劳动关系、工种、工作岗位或者