2022年11月蚌埠市税务系统遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、你考上公务员后，发现你所在办公室的主任是位女性，请你谈谈如何处理好同女上级的关系。

【答案】：男性部属要与女性领导共好事,需要在以下几个方面加以注意:(1)以较强的组织观念,尊重女性领导。(2)以男性的宽广胸怀,适应并支持女性领导,做到与女性领导和睦相处,步调一致。(3)以同志式的纯洁感情,与女性领导保持正常的工作交往。保持与女性领导正常的工作交往,要注意以下几点:①要控制好相互之间的距离。要注意把握好与女性领导交往的言行的度和心理沟通的度。②要正确把握个人感情。上下级关系是工作上的关系,应保持同志式的纯洁感情。只有保持好这样的关系才不至于搞亲亲疏疏,才能真正持久,才有益于事业的发展。③要注意工作和生活中的日常问题。因为这些事如果把握不好,极易引起公众的议论,到时自己也说不清道不明。

【解析】这道面试题聚焦于考上公务员后如何处理与女性上级的关系，重点考查考生在实际工作中与上级相处的认知和能力，体现考生的情商和职业素养。答案从三个大方面阐述了男性部属与女性领导共事的注意要点，具有较强的针对性和可操作性。首先强调以较强的组织观念尊重女性领导。在公务员工作体系中，组织观念是基础，尊重上级是基本职业操守。尊重女性领导意味着认可其领导地位和决策权力，服从组织安排，严格执行领导下达的工作任务，在态度上谦逊有礼，维护领导权威，这有助于营造良好的工作秩序和团队氛围。其次提出以男性的宽广胸怀适应并支持女性领导，做到和睦相处、步调一致。不同性别在领导风格上可能存在差异，男性部属应摒弃性别偏见，理解和包容女性领导的工作方式和决策思路。当遇到意见分歧时，以大局为重，积极与领导沟通交流，提供建设性的意见和建议，全力支持领导开展工作，共同推动团队目标的实现。最后着重说明以同志式的纯洁感情与女性领导保持正常的工作交往，并从三个小方面展开具体说明。控制好相互之间的距离，把握言行和心理沟通的度，即在工作中保持适当的社交距离，既不过于亲昵也不过于疏远，避免引起不必要的误解。正确把握个人感情，明确上下级关系是工作关系，保持同志式的纯洁感情，不掺杂个人私利或情感纠葛，确保工作的公正性和客观性。注意工作和生活中的日常问题，是因为一些细节可能会引发公众议论，影响工作开展和个人形象。在日常交往中，要注意言行举止，避免在公众场合与领导有过于亲密的举动，维护良好的职业形象和声誉。综上所述，考生在回答此类问题时，应全面展现自己对处理与上级关系的正确认知和应对能力，体现出良好的综合素质和职业素养。

2、你是教育局的工作人员，有学生家长在网上举报说本市有学校收取午休费，媒体对此广泛炒作。领导让你负责处理此事，你打算怎么办？

【答案】：首先，我会针对网上的举报予以回应，向家长表明教育局十分重视此次事件。同时，发布声明，向群众承诺我们会马上展开多方面调查并尽快公布调查结果，避免网上负面影响扩大。其次，我会成立调查小组，分头开展调查。一方面要向举报的学生家长了解情况，详细记录该学校收费的具体情况；另一方面要深入学校明察暗访，不仅要向学校的相关负责人了解真实情况，也要向学生进行核实。通过多方面取证，最终得出客观、全面的调查结果。最后，我会将调查结果向领导汇报，根据领导的指示采取相应的处理措施：如果情况属实，我会责令学校向学生和家长道歉并返还相应费用。同时，根据法律规定处理该校的相关责任人并向媒体公布处理结果；如果情况不属实，我会将调查结果详细地在网上公布，打消学生家长的疑虑和媒体的质疑。这件事情结束之后，我会向领导建议：在全市范围内，针对乱收费现象展开全面调查，严肃处理类似现象。在以后的工作中，我也一定会做好自己的本职工作，听取群众的意见，时刻关注本市学校的相关动态，做好监督工作，切实维护教育的公正公平。

【解析】这道面试题考查的是考生的应急处理能力和对教育领域问题的处理方式，要求考生在面对学生家长网上举报学校收取午休费、媒体广泛炒作这一紧急情况时，提出合理有效的处理办法。参考答案分析回应举报避免影响扩大：遇到此类引发公众关注和媒体炒作的事件，及时回应能展现相关部门积极负责的态度。向家长表明重视、发布声明承诺调查并公布结果，可稳定公众情绪，防止负面影响进一步扩散。这体现了考生对舆情把控的意识和处理突发公共事件的基本素养。多方面深入调查：成立调查小组分头开展工作，从举报家长和学校两方面入手多渠道取证，保证了调查结果的客观全面。向家长了解详细情况能获取第一手资料，深入学校明察暗访，既与学校负责人沟通，又向学生核实，能避免单方面信息的片面性，确保了解到真实情况，体现了严谨的工作态度。根据结果妥善处理：将调查结果汇报给领导后，依据不同情况采取相应处理措施。若情况属实，责令学校道歉退费、处理责任人并公布结果，维护