基本信息

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文档摘要

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生产部绩效考核方案

一、绩效管理介绍

随着市场经济的不断发展和企业竞争的加剧，为提高员工的工

业绩和企业效益，绩效管理已成为企业的一项重要任务。绩效管

理是通过对员工工业绩的量化评价，推动员工不断提高生产效率

和工质量，以达成企业目标。

二、考核制度目标

生产部绩效考核方案是为了提高生产部门的效益，更好地服务

于公司发展。绩效考核制度的实施目的是：

1、促进员工自我认知和提高能力水平；

2、