基本信息

---

下载

文档摘要

---

常青藤

管培生实习培养方案

目录

培养目标13实习安排

培养计划24积分制度

1培养目标

1培养目标

角色

?职业心态转换，完成校园人到职场人的转换过程。

转换

成长?基础知识技能成长，初步知晓工作的内容，性质，能力要求。

集团工

?多方面了解集团概况，初步适应集团工作环境。

作初览

2培养计划

2培养计划

资深导师

业务导师定期举行交流分享会

思想导师

实习期

培养计划

三对一导师制交流分享制

2培养计划——三对一导师制

资深导师

管培生

思想导师业务导师

2培养计划——交流分享制

工作软件培训“前辈们”的经验

3月11日3月25日

第三期

第一期

正确的工作方法

收获总结分享

与技巧

4月1日

3月18日

第二期第四期

3实习安排

3实习安排

实习日程安排

时间事项备注

3月7日报到及入职培训900-1700

3月11日工作软件培训1730-1830

3月18日工作方法与技巧培训1730-1830

3月25日师兄师姐传帮带分享会1730-1830

4月初实习收获与体会总结全天

3实习安排

入职报到当天安排

时间