基本信息
文件名称:2025年企业人力资源管理师(三级)技能操作试卷:劳动关系协调实务.docx
文件大小:38.81 KB
总页数:7 页
更新时间:2025-06-15
总字数:约3.23千字
文档摘要
2025年企业人力资源管理师(三级)技能操作试卷:劳动关系协调实务
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、单项选择题
要求:从下列各题的四个选项中,选择一个正确答案。
1.在劳动关系中,下列哪项不属于劳动者权益的范畴?
A.工资支付权益
B.劳动安全卫生权益
C.职业培训权益
D.政治权益
2.劳动合同依法订立后,应当以什么形式送达劳动者?
A.传真
B.电子邮件
C.邮寄
D.当面交付
3.以下哪项不属于劳动争议调解委员会的调解原则?
A.民主协商
B.公正公平
C.自愿调解
D.强制调解
4.劳动争议仲裁委