学生会招新干事,干事们看重的就是考察新生对一件事物的耐心、态度和认真程度.问题本身
不代表什么,重要的是新生对待问题的心态.干事们通过回答问题来看他们的表达能力,组织
能力和思维能力,谈吐,最重要是自信心,再是注意衣着、言行,要给人一种沉稳的感觉，下面
汇总了一些大学学生会面试题目。
问题:
1.你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?
“学生会是一个集体,我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象,做好模范
带好头.要时时以身作则,处处树立榜样,秉公办理各类事情,不能有丝毫的私心,要敢于批评
与自我批评,善于听取不同意见,完善自己,促进工作.不但在同学们中树立自己的良好形象,
而且要让同学们充分信任学生会,这一切要求我们努力努力再努力.当然,这一切都要首先从
我自己做起,经得起检验与考验.
2.如果你这次没有进入学习部呢?
”如果这次未能当选,我会一如既往地努力做好本职工作,同时积极支持学生会的各项工
作.我也会一如既往地加紧学习,充实自己,提高自己,下一次我依然会来竞选.那时,再接受
老师和同学们的检阅.我一定会交一份满意的答卷!“记得最后结束要说”谢谢!“总之问
的问题一般不是是非问题没有标准答案,你往高标准上回答,说点好听的,一般就OK
3.你为什么要加入学习部?(判断沟通能力和口才)你对学习部了解有多少?
回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领
域中有所发展,希望能在学习部多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下学习部,但切记一定要
诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语
还是要思考一.
这时准备的功夫就派上用场,看应聘者能否将之前所吸收的信息发挥出来!至少也要知
道学习部的具体工作,不然一问当场傻在那儿就糗大了!
4.我们这个部的工作很XX的,你能做过来么?
5.你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会干吗?(加入部门的目的)
6.你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?(应变能力)
7.你怎么协调各个部之间的关系?(处事能力)
8.你进入学生会后有什么设想?(看有无目标)
9.你进入学生会后的第一件事情会做什么?
10.你哪方面比较擅长?(口才、英语、体育方面优秀者优先考虑)
11.你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?(工作能力)
12.在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作(其他部门有活
动要过去搬桌椅之类的),你如何看待?
13.对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?
14.你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?
15.你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令
你棘手的问题是什么?
(a.很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题
b.看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力)
这个主要看应聘者有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,
对你的影响等等.如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!
16.谈谈你对学习部的认识?
这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,学习部不是一个组织学习的部门,它的主
要职责是负责奖学金的评定、记录和监督学生上课的出勤率、辩论赛等事务.可以看出它的
工作非常琐碎,需要塌实,有能力,有一定头脑的学生担任!所以学习部招人更看重你是否稳
重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题就要拣自己在这些方面的特
长,切不可有什么说什么,没有重点
17.假如这次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态)
18.你进学生会的目的是什么?
学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自
我的平台.进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提
高自己充实自己!
19.谈谈你对学生会的理解和认识?
学生会的宗旨是全心全意的为同学服务,首先要积极的表明自己是来服务同学,并且在
为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高,你的回答是双赢的,不会给人做作的感
觉.
20.如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?
大学里的学习是多