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2025河南物流职业学院教师招聘考试试题
（满分100分时间120分钟）
姓名：________________准考证号：_______________
一、单选题
1.下列选项中，不利于高校教师威信的维护与提升的是（）。
A.言行一致、为人师表
B.作风果断、让学生有畏惧心理
C.不断进取、终身学习的敬业精神
D.坦荡的胸怀、实事求是的态度
【答案】：B
2.高等学校的核心职能是（）。
A.文化传承
B.社会服务
C.教学研究
D.科学研究
【答案】：D
3.高校最基本的一项职能是（）。
A.科研
B.知识创新
C.社会服务
D.教学
【答案】：D
4.高等教育的发展从根本上受制于（）。
A.社会综合实力的发展
B.社会科技的发展
C.经济增长的质量与效果
D.物质资料的生产
【答案】：C
5.高等教育具有促进人的发展的功能。下列关于高等教育与人的发展的关系的表述中，不正确的是（）。
A.高等教育可以自由地促进人的发展，因而总是能够促进人的发展。
B.并不是所有的高等教育都能促进人的发展，只有那些遵循了人的发展规律的高等教育才有可能促进人的发展。
C.高等教育和人的发展之间是一种相互促进、相互制约的关系。
D.高等教育担负着促进人的发展的目的，同时又以人的发展为前提。
【答案】：A
6.高等教育办学体制主要涉及（）。
A.谁来办学、为谁办学和怎么办学
B.高等教育的层次结构
C.高等教育的程度结构
D.高等教育规模和质量
【答案】：A
7.大学生虽然能用理智约束冲动，但也常常肯定情绪与否定情绪交替出现，忽冷忽热。这体现了其情绪具有的特点是（）。
A.强烈性与敏感性并存
B.丰富性与狭隘性并存
C.外显性与内隐性并存
D.稳定性与波动性并存
【答案】：D
8.下列选项中，属于大学生心理健康标准的“情绪情感稳定”维度的评价要素的是（）。
A.安全感
B.自尊
C.心态积极
D.人际关系和谐
【答案】：C
9.教师职业道德在全社会道德体系中处于（）和主干地位。
A.核心
B.主导
C.首要
D.重要
【答案】：A
10.高等教育评价可包括高校的自我评价、政府的行政性评价和社会的第三方评价，其中最为基础的评价是（）
A.来自政府和和社会的外部评价
B.社会的第三方评价
C.高校的自我评价
D.政府的行政性评价
【答案】：C
11.高等学校实行教师聘任制。高等学校的教师的聘任，应当遵循双方（）原则,由高等学校校长与受聘教师签订聘任合同。
A.真诚守信
B.独立自主
C.平等自愿
D.公平公正
【答案】：C
12.《教师法》第十七条规定：“学校和其他教育机构应当逐步实行教师聘任制。教师的聘任应当遵循双方地位平等的原则，由学校和教师签订聘任合同，明确规定双方的权利、义务和责任。”该条法律条文中包含着教育法律规范中的（）的内容。
A.制裁性规范
B.奖励性规范
C.义务性规范
D.授权性规范
【答案】：C
13.一般而言，大学生的认知发展处于皮亚杰所说的（）。
A.具体运算阶段
B.形式运算阶段
C.感知运算阶段
D.前运算阶段
【答案】：B
14.在“犯错误效应”实验中，最有吸引力的人是（）。
A.能力非凡而犯错误的人
B.能力平庸而未犯错误的人
C.能力平庸而犯错误的人
D.能力非凡而未犯错误的人
【答案】：A
15.一般认为粉笔是用来写字的，衬衫是用来穿着的，而不易想到，在必要的时可以把粉笔当道具，把衬衫当画布，这种现象属于（）。
A.原型启发
B.心理定势
C.学习迁移
D.功能固着
【答案】：D
16.心理学作为一门独立的科学诞生于（）年。
A.1879
B.1897
C.1789
D.1798
【答案】：A
17.“举一反三”和“触类旁通”所说的迁移类型是（）。
A.垂直迁移
B.负迁移
C.水平迁移
D.逆向迁移
【答案】：C
18.主要用于解决做什么和怎么做问题的知识属于（）
A.陈述性知识
B.程序性知识
C.理性知识
D.感性知识
【答案】：B
19.德育的社会功能主要表现为促进社会的（）。
A.剧变与进步
B.改革与进步
C.稳定与发展
D.渐变与发展
【答案】：C
20.教师最可宝贵的品质是（）。
A.耐性
B.爱心
C.细心
D.宽容
【答案】：B
21.按照巴甫洛夫的观点，神经过程具有强、平衡、不灵活等特点的人，其神经活动类型是（）。
A.兴奋型
B.抑制型
C.活泼型
D.安静型
【答案】：D
22.教育社会性的最主要表现形式是（）。
A.社会制约性
B.心理制