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文档摘要

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合同治理存在问题分析及解决措施

一、合同治理存在的主要问题

〔一〕合同治理的模式问题

通常状况下，多数公司的合同治理模式一般承受公司法律事务治理部门统一归口治理和各业务部门〔合同承办部门〕分级治理的模式。法律事务治理部门作为合同的统一治理部门，对合同的签订和履行负有标准、监视、检查和指导的职责：如审查合同文本的合法合规性；获得业务部门全部合同台帐和履约状况统计报告以便用于监视和检查；有权在第一时间获得公司内部和外部自查和他查反响的意见并提出整改建议；具有和业务部门、相关职能部门及外聘专家就合同审查事项进展沟通的权利等等。但目前公司合同治理并没有实行正真的合同归口治理，法律事务治理部门无法把