2024年10月职业卫生测试题+参考答案解析
一、单选题（共30题，每题1分，共30分）
1.不属于噪声控制技术措施的是()
A、采取个人防护措施
B、控制噪声源
C、职业性健康检查
D、控制传播途径
正确答案：C
答案解析：职业性健康检查是对接触职业危害因素的劳动者进行的健康检查，不属于噪声控制技术措施。噪声控制技术措施主要包括控制噪声源、控制传播途径和采取个人防护措施等方面。
2.出现手足麻木、两腿酸软无力、行走困难、容易摔倒,严重者四肢远端肌肉明显萎缩,影响运动功能,怀疑可能是()中毒。
A、正己烷
B、二氯乙烷
C、三氯乙烯
D、苯
正确答案：A
答案解析：正己烷中毒可出现手足麻木、两腿酸软无力、行走困难、容易摔倒等症状，严重者四肢远端肌肉明显萎缩，影响运动功能。三氯乙烯中毒主要损害中枢神经系统等；苯中毒主要影响血液系统等；二氯乙烷中毒主要损害肝脏、神经系统等，一般不会出现题干中这样典型的以四肢运动功能障碍为主的表现。
3.有毒物品的生产、经营、储存、运输、使用和废弃处置的安全管理,依照()执行。
A、职业病防治法
B、使用有毒物品作业场所劳动保护条例
C、安全生产法
D、危险化学品安全管理条例
正确答案：D
4.响度级的测定是以()Hz的纯音作为基准音。
A、100
B、1000
C、2000
D、4000
正确答案：B
答案解析：以1000Hz的纯音作为基准音来测定响度级。当某个声音听起来与1000Hz的纯音一样响时，这个1000Hz纯音的声压级数值就是该声音的响度级。
5.职业病防护用品采购应及时存放至职业卫生档案中。()
A、发票复印件
B、发票原件
C、发票存根
D、物品清单
正确答案：A
6.消声器的消声量一般不宜超过()dB
A、40
B、50
C、60
D、70
正确答案：B
7.用人单位不得安排()的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
A、孕期、哺乳期
B、月经期
C、婚期
D、孕期
正确答案：A
答案解析：用人单位不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。女职工在孕期、哺乳期身体较为特殊，从事有危害的作业可能会对自身健康以及胎儿、婴儿的发育等造成不良影响，所以法律对此作出了保护规定。
8.根据职业性噪声聋的诊断标准GBZ49-2014,噪声聋患者()噪声作业岗位。
A、均应调离
B、轻度可不调离
C、重度必须调离,轻度、中度不用
D、中度可不调离
正确答案：A
答案解析：根据职业性噪声聋的诊断标准GBZ49-2014，噪声聋患者均应调离噪声作业岗位。这是为了保护患者的健康，避免其继续暴露在噪声环境中导致病情进一步恶化。
9.下列物质中属于化学性窒息性气体的是()
A、氮氧化物
B、硫化氢
C、氮气
D、苯
正确答案：B
10.以下哪个药物不是金属解毒剂()
A、青霉胺
B、二巯基丙醇
C、依地酸钙钠
D、碘解磷定
正确答案：D
答案解析：碘解磷定是胆碱酯酶复活剂，用于有机磷中毒的解救，不是金属解毒剂。二巯基丙醇可用于解救砷、汞、金等中毒；依地酸钙钠主要用于铅中毒等；青霉胺可用于铜、汞、铅等中毒的解毒。
11.用人单位应当选择由()批准的医疗卫生机构承担职业健康检查工作,并确保参加职业健康检查的劳动者身份的真实性。
A、县(区)级以上人民政府卫生行政部门
B、市级以上人民政府卫生行政部门
C、省级以上人民政府卫生行政部门
D、国家级以上人民政府卫生行政部门
正确答案：C
答案解析：用人单位应当选择由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担职业健康检查工作，并确保参加职业健康检查的劳动者身份的真实性。这是因为省级以上卫生行政部门对医疗卫生机构的资质审核更为严格和全面，能更好地保障职业健康检查工作的质量和准确性，从而有效维护劳动者的健康权益。
12.经呼吸道吸人毒物,引起中毒,急救的首要措施是
A、人工呼吸
B、投入急救药物
C、立即将患者移出现场
D、吸氧
正确答案：C
答案解析：立即将患者移出现场是经呼吸道吸入毒物中毒急救的首要措施。因为只有迅速将患者移离中毒现场，避免其继续吸入毒物，才能从根本上阻止毒物的进一步吸收，为后续的急救治疗创造有利条件。而人工呼吸、投入急救药物、吸氧等措施是在移出现场后的进一步救治手段。
13.用人单位不得安排未经()职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害因素的作业。
A、上岗前
B、在岗期间
C、离岗时
D、应急健康检查
正确答案：A
答案解析：用人单位安排劳动者从事接触职业病危害因素的作业前，应当组织劳动者进行上岗前的职业健康检查。未经上岗前职业健康检查的劳动者，不得从事接触职业病危害因素的作业。所以用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害因素的作业，答案选A。
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