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文档摘要

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2025年人力资源管理师专业技能考核专项突破试题集

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题

要求：请从下列各题的四个选项中，选择一个最符合题意的答案。

1.人力资源管理的核心职能是（）。

A.招聘

B.培训

C.绩效管理

D.薪酬管理

2.以下哪项不属于人力资源规划的内容（）。

A.人力资源需求预测

B.人力资源供给预测

C.人力资源配置

D.人力资源成本预算

3.下列哪项不属于人力资源招聘的原则（）。

A.公平原则

B.竞争原则

C.诚信原则

D.优先原则

4.以下哪项不属于人力资源培训的方法（