2024年三明市公务员考试行测真题
第一部分单选题(50题)
1、（）是社会的基本细胞，是道德养成的起始点。
A.个人
B.家庭
C.学校
D.集体
【答案】：B
【解析】家庭是社会的基本细胞，也是道德养成的起点。家庭在人的成长过程中具有基础性的作用，它承担着养育子女、传承价值观和文化等重要功能。一个人从出生开始就生活在家庭环境中，家庭的氛围、父母的言传身教等都会对其道德观念的形成产生深远的影响。个人是社会的个体成员，虽然个人的道德素养能影响社会，但并非社会的基本细胞和道德养成的起点。学校是教育机构，在人的成长中发挥着重要的教育作用，但它是在家庭之后进一步培养和提升人的知识、品德等，并非起点。集体是由多个个体组成的团体，集体对个人道德有影响，但并非社会的基本细胞和道德养成的起始点。所以答案为家庭。
2、现代市场体系的基本特征是（）。
A.统一、开放
B.竞争、有序、开放
C.开放、竞争
D.统一、开放、竞争、有序
【答案】：D
【解析】现代市场体系是相互联系的各类市场的有机统一体，其基本特征包括统一、开放、竞争、有序。统一是指市场体系在全国范围内应该是统一的，不存在地区封锁和行业垄断，保证商品和要素能够在全国市场自由流动；开放不仅包括对内开放，也包括对外开放，使国内市场与国际市场相互衔接，促进资源的优化配置；竞争是市场机制发挥作用的必要条件，通过市场竞争可以实现优胜劣汰，提高经济效率；有序则要求市场运行遵循一定的规则和秩序，确保公平交易和市场的正常运行。仅提到统一、开放或者开放、竞争，都不能全面涵盖现代市场体系的基本特征。而仅说竞争、有序、开放同样不够完整。只有统一、开放、竞争、有序才能完整准确地概括现代市场体系的基本特征。所以正确答案是统一、开放、竞争、有序。
3、某县级编制管理部门采用制订编制方案、核定编制总额、具体审批编制、开展编制监督的方式对编制进行管理，该方式属于（）。
A.行政方法
B.经济方法
C.法律方法
D.教育方法
【答案】：A
【解析】编制管理的行政方法是指依靠行政组织的权威，按照行政系统和层次，以鲜明的权威和服从为前提，直接指挥下属工作的管理方法。某县级编制管理部门通过制订编制方案、核定编制总额、具体审批编制、进行编制监督等方式对编制进行管理，这些都是依靠行政组织的权威，按照行政系统来开展的工作，符合行政方法的特点。经济方法是指根据客观经济规律，运用各种经济手段，调节不同经济主体之间的关系，以获取较高的经济效益与社会效益的管理方法，题干未体现经济手段。法律方法是指运用法律这种由国家制定或认可并以国家强制力保证实施的行为规范以及相应的社会规范来进行管理的方法，题干中没有涉及法律相关的内容。教育方法是指通过宣传、说服、沟通、精神鼓励等方式，诱导人们按照一定的价值观和行为规范去行动，题干中并未使用教育的手段。所以该方法属于行政方法。
4、公务式自我介绍需要包括（）四个基本要素。
A.单位、部门、职务、电话
B.单位、部门、职务、姓名
C.姓名、部门、职务、电话
D.单位、部门、地址、姓名
【答案】：B
【解析】公务式自我介绍适用于正式的公务活动，基本要素需要能清晰表明个人在组织中的身份。单位可以明确个人所属的大集体，部门进一步细化所在的具体分支，职务体现个人在单位中的工作职位和职责，姓名则是个人的标识。而电话属于比较私密的信息，不是公务式自我介绍的基本要素；地址对于表明个人在单位中的身份没有直接的作用，也不是基本要素。所以公务式自我介绍需要包括单位、部门、职务、姓名四个基本要素。
5、能够敏锐察觉事物规律，并基于此提出新颖观点、构思创新方法、完成新发明创造的人才属于（）。
A.理论型人才
B.发现型人才
C.再现型人才
D.组织型人才
【答案】：B
【解析】答案应该选择善于发现事物规律并据此提出新观点、想出新办法、作出新发明这种特点所对应的人才类型。理论型人才侧重于对理论的研究和构建；再现型人才主要是能够重复呈现已有的知识或技能；组织型人才的关键能力在于组织和协调。而发现型人才的核心特征就是善于从各种现象中发现规律，进而提出新的观点、办法甚至做出发明。所以答案是发现型人才。
6、从公文的角度出发，下列用语合乎规范的是（）。
A.工会要支持职工的所有要求
B.当否，请批准
C.我们要严厉打击少数犯罪分子
D.2019年盈利两亿
【答案】：D
【解析】“工会要支持职工的所有要求”表述不准确，职工要求有合理与不合理之分，工会应支持合理要求，而非所有要求，此表述不符合公文严谨规范；“当否，请批准”，“当否”有询问是否妥当之意，后面“请批准”直接要求批准，逻辑矛盾，正确表述应为“当否，请批示”；“我们要严厉打击少数犯罪分子”中“少数”使用不当，公文表意应精准明