2025年企业人力资源管理师（高级）技能操作历年真题解析汇编及答案精选汇编汇编

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、职业道德与职业素养

要求：请根据以下情境，判断下列行为是否符合企业人力资源管理师职业道德与职业素养的要求。

1.张先生作为人力资源部经理，在招聘过程中，对求职者进行虚假宣传，夸大公司待遇和发展前景。

2.李女士作为人力资源部专员，在处理员工投诉时，耐心倾听，公正处理，最终使员工满意度提高。

3.王先生作为人力资源部主管，在员工培训过程中，对员工进行不公平对待，对表现好的员工给予奖励，对表现差的员工进行惩罚。

4.赵女士作为