2025年企业人力资源管理师（三级）技能操作试卷：员工绩效改进计划

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.下列关于绩效改进计划的目的，说法不正确的是（）。

A.提高员工工作效率

B.降低员工离职率

C.增强企业竞争力

D.优化组织结构

2.绩效改进计划的实施过程中，以下哪项不属于绩效改进计划的关键步骤（）。

A.设定绩效目标

B.制定绩效评估标准

C.开展绩效评估

D.制定员工培训计划

3.在绩效改进计划中，以下哪项不是绩效改进计划的实施方法（）。

A.目标管理法

B.行