企业春节送福活动方案
目录CONTENCT活动背景与目的活动对象及范围活动内容与形式设计活动时间与地点安排宣传推广策略部署预算编制与费用控制效果评估与总结反馈
01活动背景与目的
春节是中国最重要的传统节日，象征着岁末年初和新的一年的开始。春节期间，家家户户都会进行一系列的庆祝活动，如贴春联、挂灯笼、放鞭炮等，寓意着祈福、辟邪和迎接新的一年的好运。春节是团圆和和谐的象征，也是人们表达祝福、互赠礼物的最佳时机。春节文化背景
体现企业文化增进员工感情提升企业形象通过春节送福活动，企业可以传递自己的文化理念和价值观，增强员工对企业的认同感和归属感。活动可以促进员工之间的交流和互动，加深彼此的了解和友谊，有利于营造和谐的工作氛围。积极的社会责任活动有助于提升企业的社会形象和知名度，为企业的长远发展打下良好基础。企业送福活动意义
80%80%100%活动目标与期望效果通过共同参与活动，让员工感受到企业的关怀和温暖，从而更加团结一心地为企业的发展贡献力量。活动旨在传递积极向上的正能量，鼓励员工在新的一年里以更加饱满的热情投入到工作中去。借助春节送福活动这一契机，让更多的人了解并认可企业的品牌和产品，为企业的市场拓展创造有利条件。增强员工凝聚力传递正能量扩大品牌影响力
02活动对象及范围
010203企业员工合作伙伴社会公众参与人员类型包括全职、兼职、实习生等所有在职员工。与企业有长期合作关系的供应商、客户等。关注企业并积极参与企业活动的广大社会群体。
企业所在地业务拓展地区慈善公益领域覆盖范围及地区企业新开展业务或即将拓展业务的地区，以送福活动为契机，加深与当地民众的联系。企业在慈善公益领域所关注的地区或群体，通过送福活动传递爱心和温暖。以企业总部为中心，辐射周边地区的员工和合作伙伴。难员工优秀员工合作伙伴代表社会弱势群体重点关注群体在合作过程中表现优秀的供应商、客户等合作伙伴代表，加深双方的合作关系。在工作中表现突出的员工，以送福活动作为奖励和激励。因各种原因导致生活困难的员工，如家庭经济负担重、遭遇自然灾害等。关注社会弱势群体，通过送福活动为他们送去关爱和帮助，体现企业的社会责任。
03活动内容与形式设计
主题活动内容策划春节文化主题以春节传统文化为背景，策划一系列与春节相关的主题活动，如写春联、贴窗花、包饺子等，让员工感受浓厚的节日氛围。企业发展历程展示通过图片、视频等形式展示企业的发展历程和成就，增强员工的归属感和自豪感。优秀员工表彰对在过去一年中表现优秀的员工进行表彰和奖励，激发员工的工作热情和积极性。
设置多轮抽奖环节，让员工有机会获得丰厚的奖品，增加活动的趣味性和参与度。抽奖活动游戏互动才艺展示策划一些有趣的互动游戏，如猜灯谜、抢红包等，让员工在游戏中增进彼此之间的交流和感情。鼓励员工展示自己的才艺，如唱歌、跳舞、朗诵等，为活动增添更多的色彩和活力。030201互动环节设置
选择与春节相关的特色礼品，如年画、对联、中国结等，让员工带回家作为节日的装饰和纪念。春节特色礼品根据企业的特点和员工的需求，定制一些具有实用性和纪念意义的礼品，如定制T恤、文化衫、保温杯等。定制礼品对礼品进行精美的包装设计，增加礼品的观赏性和价值感，让员工感受到企业的用心和关怀。礼品包装设计创意礼品选择及定制
04活动时间与地点安排
活动时间日程安排时间规划及日程安排春节前两周内，具体日期根据公司安排和员工福利发放时间确定。活动前一天进行场地布置和设备调试；活动当天进行员工签到、领取福利品、参加互动游戏等环节。
选择公司内部大型会议室或租赁外部场地，确保场地宽敞、安全、交通便利。地点选择以红色和金色为主色调，营造喜庆祥和的春节氛围；设置签到处、福利品领取区、互动游戏区等区域，方便员工参与活动。布置方案地点选择及布置方案
注意事项确保活动场地安全、卫生、通风良好；提前通知员工活动时间、地点和注意事项，确保员工能够准时参加。应急预案制定应急预案，包括场地突发状况、设备故障、人员安全等问题，确保活动能够顺利进行；如遇不可抗力因素导致活动无法如期举行，及时通知员工并做好解释工作。注意事项和应急预案
05宣传推广策略部署
123利用企业内部邮件、公告、员工群等渠道，向员工宣传春节送福活动，提高员工参与度和活动知晓率。企业内部渠道与合作伙伴共同推广，通过合作伙伴的渠道宣传，扩大活动影响力，吸引更多潜在客户关注。合作伙伴渠道在企业周边、商业区、社区等地方进行线下宣传，通过悬挂横幅、派发传单、设置展板等方式，吸引路人关注并参与活动。线下宣传宣传渠道拓展
与电视台合作，在春节期间播放企业送福活动的宣传片，提高活动的曝光率和知名度。电视媒体与广播电台合作，通过广播宣传企业春节送福活动，让更多人了解活动详情。广播媒体与主流报纸杂志合作，发布企业春节