本月考勤扣款
根据您所提供的任务名称，我将为您编写关于本月考勤扣款的工资表格。
工资表
员工姓名考勤天数应出勤天数实际出勤天数请假天数迟到次数早退次数扣款金额
----------------------------------------------------------------------------------------------
张三222321121100元
李四2323230000元
王五212320130150元
赵六22232201050元
...
解释说明：
1.员工姓名：员工的名字或编号。
2.考勤天数：本月总共需要出勤的天数。
3.应出勤天数：根据员工的排班或工时制度规定，员工应出勤的天数。
4.实际出勤天数：员工本月实际出勤的天数。
5.请假天数：员工本月请假的天数。
6.迟到次数：员工本月迟到的次数。
7.早退次数：员工本月早退的次数。
8.扣款金额：根据公司考勤政策，根据请假、迟到、早退等情况，扣除员工的薪资金额。
在上述示例表格中，以张三为例，他本月应出勤23天，实际出勤21天，有1天请假，2次迟到，1次早退。根据公司的考勤政策，总共扣款100元。
这个表格可用于对员工工资的核算和管理。根据每个员工的具体情况，可以计算出实际发放的工资金额。
请注意，上述表格只是提供了一个示例，根据您公司的具体情况，您可以根据表格中的字段进行自定义修改，以适应您公司的考勤扣款要求。同时，您还可以添加额外的字段，如岗位工资、奖金等，以完善您的工资表格。
总结：
本月考勤扣款的工资表格是一种可以帮助企业对员工工资进行核算和管理的工具。通过记录每个员工的考勤情况，包括实际出勤天数、请假天数、迟到次数、早退次数等，可以根据公司考勤政策计算出扣款金额。这有助于确保员工出勤纪律，同时保持薪资发放的公平与合理性。