部门间考勤数据分享
尊敬的领导：
根据您给出的任务名称，我制作了相应的考勤表格，以下是详细内容。
表格一：部门间考勤数据分享
任务描述：
为了加强不同部门之间的沟通与协作，促进工作效率的提升，需要建立一个部门间考勤数据分享表格，方便各部门之间共享考勤信息。请根据实际情况填写以下表格。
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|部门名称|姓名|月份|出勤天数|请假天数|迟到次数|早退次数|加班次数|
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|部门A|张三|1月|25|2|1|0|5|
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|部门A|李四|1月|26|1|0|0|3|
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|部门A|王五|1月|23|3|3|1|4|
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|部门B|赵六|1月|24|2|0|1|6|
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|部门B|刘七|1月|26|0|2|0|2|
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|部门B|钱八|1月|23|4|1|1|5|
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表格解读：
1.表格按照部门名称、姓名、月份、出勤天数、请假天数、迟到次数、早退次数和加班次数的顺序排列；
2.部门A的张三在1月份出勤了25天，有2天请假，1次迟到，无早退，加班了5次；
3.部门A的李四在1月份出勤了26天，无请假，无迟到，无早退，加班了3次；
4.部门A的王五在1月份出勤了23天，有3天请假，3次迟到，1次早退，加班了4次；
5.部门B的赵六在1月份出勤了24天，有2天请假，无迟到，1次早退，加班了6次；
6.部门B的刘七在1月份出勤了26天，无请假，有2次迟到，无早退，加班了2次；
7.部门B的钱八在1月份出勤了23天，有4天请假，1次迟到，1次早退，加班了5次。
总结：
通过部门间考勤数据的分享，我们可以清晰地了解到各个部门员工的出勤情况，特别是请假、迟到、早退和加班情况的统计，有助于发现问题、及时协调和调整工作安排，提高员工工作质量和效率。
此外，为了保护员工个人隐私和数据安全，建议将该考勤表格存储在内部专用服务器中，并限制访问权限，仅供相关部门领导和人力资源部门查看和管理。
以上是按照您给出的任务名称编制的部门间考勤数据分享表格，希望能够满足您的需求。如果还有其他要求或建议，请随时告知。
谢谢！